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NQ 93アストラム株式会社2026年5月21日

與柴崎春通共同開發的「ART CRAYON」推出全新25色套組，含無色調色棒及新色共9款新色

Astrum與畫家兼美術YouTuber柴崎春通共同開發的「Pentel」品牌「ART CRAYON」畫材，將於2026年6月5日推出全新25色套組，以及包含無色調色棒（Blender）在內的9款新色。該產品主打如油畫般的混色與疊塗效果，單色售價418日圓，25色套組售價10,725日圓，並將舉辦相關畫展與工作坊。

來源: prtimes.jp
NQ 93株式会社BREXA Holdings2026年5月21日

關於在大阪地區開設集團整合據點之通知

株式會社BREXA Holdings為了實現集團協同效應最大化，已在大阪地區開設整合據點，並將集團功能集約於奧比克御堂筋大樓（OBIC Midosuji Building）9樓。進駐的集團公司包含株式會社BREXA Next、株式會社BREXA Technology、株式會社BREXA CrossBorder、株式會社BREXA Engineering及株式會社BREXA Communications共5家公司，運營體制約200人。BREXA集團於2025年由株式會社Outsourcing更名為現名，是一家在國內外擁有203家公司、約11萬7千名員工的大型人力資源服務企業。

來源: prtimes.jp
NQ 91Tapfun株式会社2026年5月21日

【日式恐怖】《Shadow Corridor》系列登陸TapFun！隨附追加關卡DLC＆更實惠的價格，在手機上也能體驗最深沉的恐怖！

Tapfun株式會社於2026年5月21日起，在瀏覽器相容的雲端遊戲平台「TapFun」上開始推出日式3D恐怖動作遊戲《Shadow Corridor》（影之回廊）及其續作《Shadow Corridor 2 雨之四葩》。玩家無需下載即可直接透過網頁瀏覽器遊玩，且提供隨附追加DLC的超值特別價格。此外，平台也提供15分鐘的免費試玩體驗。

來源: prtimes.jp
NQ 91株式会社河鶴2026年5月21日

「河鶴×哈拿馬路基」聯名商品「圓潤鹽麴梅」於2026年漬物大獎賽榮獲金獎！～創業50年的挑戰結出碩果，傳統與創新的融合獲得高度評價。

株式會社河鶴宣布，使用哈拿馬路基株式會社「酵母發酵液體鹽麴」的聯名新商品「圓潤鹽麴梅」，於2026年5月10日在東京Big Sight舉辦的「第11屆漬物大獎賽2026」中榮獲金獎。本商品是經過21天長期熟成，抑制了梅子酸味與鹹味的尖銳感，實現圓潤口感的次世代漬物。

來源: prtimes.jp
NQ 91プロデリア・パートナーズ株式会社2026年5月21日

Prodelia Partners 與 Goodpatch 將於2026年6月4日共同舉辦線上研討會「『製造 × 傳遞』雙輪驅動的產品組織建立法〜成長期所需的 PdM × PMM 角色設計〜」

PMM 專業諮詢公司 Prodelia Partners 與 Goodpatch 合作，將於 2026 年 6 月 4 日（星期四）12:00 至 13:00 透過 Zoom 舉辦免費線上研討會「『製造 × 傳遞』雙輪驅動的產品組織建立法〜成長期所需的 PdM × PMM 角色設計〜」。兩家公司的講者將結合實際案例，探討如何解決成長期產品經理（PdM）與產品行銷經理（PMM）在角色設計上的落差，並透過小組討論分享實務經驗。

來源: prtimes.jp
NQ 91株式会社プロ人材機構2026年5月21日

專注中高齡獵頭停止「自我推銷」後，中高齡錄用人數反而增加的理由【研討會報導】

株式會社專業人才機構於2026年5月14日登台發表由一般社團法人大叔未來綜合研究所主辦的研討會，分享了引導中高齡招聘取得成功的策略。該公司將中高齡的經驗轉化為解決企業經營課題的解決方案，而非單純推銷經歷，自2024年創立以來的第二個會計年度便實現了營業額增長10倍的佳績。主講人指出，被選中的中高齡人才的共同點是「對自己的好奇心」，並闡述了將職涯視為開創未來工具並加以探索的重要性。

來源: prtimes.jp
NQ 91movus technologies株式会社2026年5月21日

構建東南亞移動出行基礎設施的movus，與印尼財閥系租賃公司簽署總額約20億日圓的租賃合約

於東南亞構建移動出行基礎設施的movus technologies株式會社，已為其印尼子公司與當地財閥系租賃公司簽署總額約20億日圓的租賃合約。此合約為繼先前宣布之B輪42.6億日圓融資後的第二波業務擴張，目標在未來2年內將車輛營運規模擴大至1萬台，並作為Grab唯一認證的日商合作夥伴，為印尼司機提供環保車訂閱服務。

來源: prtimes.jp
NQ 91NAGAKEN（株式会社 永賢組）2026年5月20日

減輕地主維護管理負擔

永賢組股份有限公司於愛知縣小牧市入鹿出新田開發了一棟地上3層樓的物流倉庫（總樓地板面積10,748平方公尺），並於2026年5月20日完成交屋及受益權買賣結算。為減輕地主的修繕與維護管理負擔，永賢組向5名地主承租土地，並以起造人身份進行建設。該項目採用了將所有、管理、營運分離的信託架構，以三井住友信託銀行為信託受託人將建築物信託受益權化，並將其出售給伊藤忠商事及伊藤忠都市開發。施工由佐伯綜合建設股份有限公司負責。

來源: prtimes.jp
NQ 90KOBUSHI MARKETING合同会社2026年5月21日

【6月3日(三)22時起免費線上研討會】缺工時代的新經營術——公開透過「秘書×遠端工作者」實現營業額成長140%的一人社長模式！

KOBUSHI MARKETING合同會社將於2026年6月3日（三）22:00〜22:30舉辦免費線上研討會「突破一人社長的極限：透過秘書×遠端工作者提升生產力的實際案例」，並由代表井上裕介擔任講師。該公司在2022年起約3年間，透過向遠端工作者委託單純業務，將營業額從3,534萬日圓擴大至約8,500萬日圓（成長約140%）。研討會中將公開利用Mama Works等平台以時薪1,300日圓左右招募人才的方法，以及每月以約42.6萬日圓運作328小時外包業務的訣竅。此外，也將介紹透過該公司精釀啤酒「KOBUSHI BEER」進行的社群活動，以及每月3萬日圓起的「社群贊助商」業務支援制度。

來源: prtimes.jp
NQ 90株式会社フォーウェイ2026年5月21日

榮獲紀伊國屋書店大手町大樓店綜合與商業書排行榜第1名——在“部屬難以培育的時代”獲得廣泛支持的話題新書《部屬突飛猛進的領導者都刻意在做“這件事”》

由Forway公司出版的書籍《部屬突飛猛進的領導者都刻意在做“這件事”》（作者：村上雄一郎）榮獲紀伊國屋書店大手町大樓店綜合與商業書排行榜第1名。本書於2026年3月26日上市，作者擁有輔導超過50家企業、9,000人以上的一對一（1on1）教練經驗，在書中提出了能解決現代部屬培育與管理煩惱且具可複製性的思考框架。

來源: prtimes.jp
NQ 90株式会社ルーシーケイ2026年5月21日

印度與東京、設計與文化交匯的6天。由 Vaani 導覽的「Vaani the Bazaar 2026」將於5月26日起在 Ginza Novo 舉行

株式會社 Lucy+K 作為連結印度文化與日本感性的創意專案「atelier vaani」的一環，將於2026年5月26日至31日在銀座的 Ginza Novo 3F POP UP 空間舉辦市集活動「Vaani the Bazaar 2026」。屆時將有紡織品、飾品、香料、柴茶等品牌參展，並舉辦免費的對談活動。

來源: prtimes.jp
NQ 90株式会社AX2026年5月20日

AX 株式會社與しくみX 株式會社締結資本業務合作。AX 代表石綿文太就任 CSO，並開始向 AX CAMP 學員免費提供「しくみX 講座 for NotionAI」

AX 株式會社與 Notion 公認顧問企業 しくみX 株式會社締結了資本業務合作。AX 將取得 しくみX 的股份，且 AX 代表石綿文太將就任 しくみX 的 CSO（首席策略官）。此外，しくみX 的「しくみX 講座 for NotionAI」課程將免費提供給 AX 的 AI 培訓計畫「AX CAMP」的學員。

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NQ 90大和財託株式会社2026年5月20日

大和財託管理戶數突破10,000戶！

運用不動產及建築等領域進行資產價值共創事業的大和財託株式會社宣布，截至2026年4月30日，其租賃管理戶數已突破10,000戶，全國累計達10,201戶。該公司維持極高的實績，截至2026年4月底，管理物件的入住率達99.89%，租金回收率達99.63%。這得益於該公司不設仲介店面、專注於租賃管理的體制，並透過引進租客專用App、設置24小時客服中心以防範退租，以及自營租金保證服務、嚴格的租客審查和與合作律師聯手等三項對策，將租金拖欠風險降至最低。

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NQ 89株式会社レッツ2026年5月21日

MLB 2026 日本選手精選收藏於「郵局網路商店」開賣，收錄大谷翔平、村上宗隆、岡本和真等全9位選手

Let's 股份有限公司在郵局網路商店獨家發售了「MLB 2026 日本選手精選收藏」，以大谷翔平及村上宗隆等9位在MLB活躍的日本選手為主題。此系列由美國 The Highland Mint 公司製造，採日本郵政限定設計，售價介於8,500日圓至33,000日圓之間。

來源: prtimes.jp
NQ 89SmartDrive2026年5月21日

麥克尼卡創新策略事業本部髙綱氏將登台 6/30（二）舉辦之「Mobility Transformation 2026」

SmartDrive公司宣布，Macnica公司的髙綱浩仲氏將於2026年6月30日舉辦的行動運算研討會「Mobility Transformation 2026」中登台演講。髙綱氏將以「立即可實現的自動駕駛與其後的營運DX～Navya × everfleet 描繪的社會實裝模式～」為題，針對自動駕駛解決方案及遠端營運管理中的AI應用進行演講。本活動將在大手町三井大廳實體舉辦，參加費用免費（採事前報名制）。

來源: prtimes.jp
NQ 89世界を変える力を、すべての人に。2026年5月20日

【暑假】Life is Tech 將針對國高中生的夏令營全課程全面改版為「AI夏令營」，於東京大學、慶應大學、早稻田大學等全國大學會場舉辦

Life is Tech 將針對國高中生的夏令營全面改版為「AI夏令營」，自2026年7月18日起於全國大學等場地舉辦。全12項課程皆活用生成式AI，並將課程名稱變更為能以「想成為的自己」作為選擇依據的角色導向名稱。

來源: prtimes.jp
NQ 88Carbon EX株式会社2026年5月21日

Carbon EX協助美特羅電氣工業採購岐阜縣森林J-Credit，實現零碳工廠

Carbon EX協助加熱器與加熱裝置工程商美特羅電氣工業，採購來自岐阜縣的森林源J-Credit，以抵銷製程中難以減少的熱能碳排放。該採購契合美特羅電氣工業使用岐阜縣檜木開發單人暖桌「檜之香」的在地資源政策，並助力美特羅電氣工業於2025年10月成功實現零碳工廠。

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NQ 88株式会社メディヴァ2026年5月21日

用現場的聲音暢談北海道地域醫療的未來，「第1回 北海道社區醫院研究會」即將舉辦

株式會社Mediva宣布，代表大石佳能子預計將出席2026年7月3日在札幌舉辦的「第1回 北海道社區醫院研究會」並擔任講者。本研究會旨在分享北海道中小醫院、居家照護及一般醫學（綜合診療）的挑戰與實踐，為跨專業人員提供平等交流的平台。主辦單位為一般社團法人社區與社區醫院協會，參加費用為2,000日圓，名額限制50名。

來源: prtimes.jp
NQ 88AI駆動開発協会（AIDD）2026年5月21日

「AI驅動開發檢定」正式推出！具體呈現 Claude Code 與 Cursor 時代的工程師市場價值

AI驅動開發協會已開放「AI驅動開發檢定」的報名。該檢定旨在評估開發人員利用 Cursor、Claude Code 及 GitHub Copilot 等 AI 工具進行實務開發的能力。合格者將獲頒附有第三方認證 URL 的數位合格證書。報名費用為 11,000 日圓（含稅），可隨時於線上參加考試。主辦單位為 Cyber Freaks 株式會社。

來源: prtimes.jp
NQ 88株式会社ハコスタ2026年5月21日

角色扮演活動「acosta!」首度登陸韓國首爾：6月27日、28日於包含「ArtForest」在內的廣大清涼里地區一帶盛大舉行

animate集團旗下的株式會社HACOSTA將於2026年6月27日、28日，在韓國首爾清涼里地區（包含商業設施「ArtForest」、清涼里傳統市場、清涼里車站前公園等）首度舉辦角色扮演活動「acosta!」，此為其海外拓展的第二站。以台灣累計動員超4萬人次的成功經驗為基礎，將日式街區漫步拍照風格導入韓國市場。現場將規畫Coser交流市集「acosta! Marche」、舞蹈舞台、攝影服務等，且日本超人氣Coser裝飾伊織萌也將於6月27日親臨現場參展。

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NQ 88一般社団法人 国際ビジネス連結機構2026年5月21日

【RENKETSU GLOBAL VOICE】向日本全國企業傳遞「實用資訊」的線上研討會正式啟動！第1屆由「美肌番長」外崎真由美主講，分享海外擴展的真實秘辛

一般社團法人國際商務連結機構啟動了旨在支援日本企業開拓海外市場的線上研討會專案「RENKETSU GLOBAL VOICE」，並將於2026年6月5日舉辦第1屆研討會。首屆邀請到株式會社美肌番長代表董事外崎真由美擔任客座講師，以其深耕台灣市場13年的經驗為基礎，分享海外拓展的真實情況，以及從業者和顧問雙重角度的實務專長。本活動免費參加，並以 Google Meet 線上會議形式舉行。

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NQ 88石川県ホームページ2026年5月21日

令和8年度能登新創企業引進在地實證等支援事業費補助金 開始招募！！

日本石川縣已開始招募「令和8年度能登新創企業引進在地實證等支援事業費補助金（Noto Star補助金）」，旨在協助令和6年能登半島地震及奧能登豪雨後的復原與課題解決，支援新創企業與石川縣內業者合作在能登地區進行實證實驗及產品改良。補助上限為每年1,000萬日圓（3年最多3,000萬日圓），補助率為4分之3以內，公募截止時間為令和8年6月12日17:00。

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NQ 88株式会社テクノロジーズ2026年5月21日

榮獲環境省選為「綠能利用優良案例」！Eco Kaku以福島縣大熊町「綠能自給型貨櫃數據中心」引領AI與GPU時代的脫碳基礎設施

由株式會社Eco Kaku（Technologies集團成員）於福島縣大熊町推動的「可再生能源利用型數據中心事業」，榮獲環境省選為「綠能利用優良案例」，並收錄於2026年5月20日公布的優良案例集中。該項目建設併設太陽能發電的貨櫃型數據中心以自給部分電力，預估全年可減少1,219公噸的CO2排放。

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NQ 88富裕層向け資産防衛メディア2026年5月21日

5月25日（一）17時線上舉辦！無經驗亦可進軍的社區深耕型永續收益事業　徹底解析在看護市場中持續獲得青睞的經營策略

株式會社幻冬舍Gold Online將於2026年5月25日17時起，以康復特化型日間照顧服務「Soleil Luminare」的案例為基礎，舉辦一場關於無經驗也能進軍看護市場經營策略的免費線上研討會。講師由株式會社HLC董事會主席田中秀治擔任。

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NQ 87ワイズコンサルティング2026年5月21日

【台灣情報】AI半導體需求帶動電漿設備重要性提升，台灣4廠搶攻先進封裝商機＜吉時印發2026年5月第3週機械業界期刊＞

吉時企管顧問集團發行了台灣機械產業專業日文雜誌《吉時機械業界期刊》2026年5月第3週號。本期報導在AI需求帶動下，台灣16家半導體相關企業業績表現亮眼，並分析台灣4家企業佈局先進封裝用電漿設備的動向、敘豐企業打入輝達供應鏈的成功案例，以及設備廠在瞄準中國需求同時強化資訊安全的發展趨勢。

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NQ 87ビューラキャピタルイノベーションホールディングス株式会社2026年5月21日

AI時代由「人類大腦」決定企業價值──VURA Capital Innovation提倡「腦資本經營（Brain Capital Management）」

VURA Capital Innovation Holdings Inc. 宣布提倡並推動「腦資本經營（Brain Capital Management: BCM）」的社會實踐。這是一種旨在強化人類共情力、創造力與探究力，並將其資產化以在AI時代持續創造企業價值的全新經營模式。該模式以「Belonging」（歸屬感）、「Base」（認知與經濟基礎）和「Build」（職涯與成長）等3個B為核心，旨在培育能熟練運用AI並自主創造價值的「Smart Brain」（智慧大腦）人才，並累積組織的「認知餘力」。

來源: prtimes.jp
NQ 87FUGU INNOVATIONS GROUP2026年5月21日

16歲以上免駕照！聰明入手超人氣「特定小型」電動滑板車的絕佳機會！僅作為店面展示及試乘使用的「狀況良好二手商品」於樂天市場「Show !t」限量開賣！

FUGU INNOVATIONS JAPAN 株式會社於樂天市場官方旗艦店「Show !t」推出限量5台、狀況良好的特定小型原動機付自行車區分電動滑板車「MEISTER.F（型號：MF-EKRSA01RW-BK/SB）」二手商品。售價自新品原價79,800日圓（含稅）大幅折價至44,800日圓（含稅）。該車輛僅作店面展示與試乘之用，且均已完成點檢與清潔保養。

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NQ 86特定非営利活動法人Future Seeds2026年5月21日

【盛岡市】5/22提交支援拒學（不登校）學生請願書

盛岡市內7家自學空間（Free School）等團體的相關人員與家長有志，於2026年5月22日向盛岡市長及市議會議長提交請願書，要求創設綜合支援補助制度，以減輕家庭負擔並因應物價上漲對自學空間營運的衝擊。

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NQ 86株式会社lalalajapan2026年5月21日

【MOTON新上市】超人氣「蜜桃香氣」噴霧正式常態化！品牌首款髮乳亦限量登場

株式會社lalalajapan旗下生活風格品牌「MOTON」宣布，去年大受好評的限量香氛「PEACH GELATO」更名為「PEACH BLOOM」並正式常態化銷售，同時限量推出品牌首款「絲絨精華護髮乳 PEACH BLOOM」。自2026年5月28日起陸續於日本全國美妝雜貨店及官方線上商店販售。

來源: prtimes.jp
NQ 85インフォーマ マーケッツ ジャパン株式会社2026年5月21日

【下週登場｜會場圖公開】迎接AI代理人時代！年度最大展覽於大阪盛大開幕！～客服中心/CRM示範與研討會2026 in 大阪～

株式會社RIC電信與英孚瑪市場日本株式會社將於2026年5月27日（三）、28日（四）在My Dome大阪舉辦「客服中心/CRM示範與研討會2026 in 大阪（第19屆）」。逾70家企業展出約300項商品，並舉辦60場以上研討會，年度關鍵字為「AI代理人」與「AI×人」。

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NQ 85株式会社アルフォース・ワン2026年5月21日

【人才招募即是「戀愛」，更是經營本身】從「單向挑選」到「兩情相悅」。想擺脫零應徵、高離職率「非受歡迎企業」的經營者與人資必讀之作。電子書《擺脫非受歡迎企業》5月22日（週五）正式發售

Ulforce One 株式會社將於2026年5月22日起在 Amazon Kindle 發行電子書《擺脫非受歡迎企業》，為中小企業與新創企業解說新時代的招募戰略。為紀念出版，將於5月25日前舉辦促銷活動，原價980日圓的電子書將以99日圓提供。本書將人才招募轉換為戀愛與婚活的階段，提出吸引優秀人才的具體方法。

來源: prtimes.jp
NQ 85株式会社揚羽2026年5月21日

即使官方網站的PV增加，「諮詢件數」卻沒有成長的原因

提供企業品牌建立支援的株式會社揚羽，公開了於2026年2月19日舉辦的研討會「明明有流量卻無法提升CV，利用GA4找出『未轉化原因』的實踐步驟」之精華報告。本報告透過GA4分析「表單到達率」（平均10%）與「表單完成率」（平均25~30%）以視覺化瓶頸，並提出減少輸入欄位、優化CTA配置等具體改善行動，以及利用AI提升實務效率的步驟。

來源: prtimes.jp
NQ 85株式会社YORISOI2026年5月21日

【官方網站及服務網頁全面翻新】專注於零經驗轉職的Z世代求職者轉介服務「送客君」

YORISOI股份有限公司配合專為Z世代設計、協助零經驗者轉職的人力仲介公司專用求職者媒合支援服務「送客君」的正式上線，全面翻新了官方網站及服務登陸頁面（LP）。「送客君」擁有每月超過500件、累計超過1000件的轉介實績，透過整理Z世代的性向再轉介給仲介公司，不僅提升了面試安排率及錄取接受率，更協助人力仲介公司大幅減少作業時間。

來源: prtimes.jp
NQ 84エデュケーショナル・デザイン株式会社2026年5月20日

Educational Design 株式會社加入株式會社廣島銀行控股（東京證券交易所 Prime 市場上市：證券代碼 7337）集團

展開 AI 與程式設計教育事業的 Educational Design 株式會社，透過股份轉讓加入株式會社廣島銀行控股集團。該公司將與集團旗下的 Hirogin Knowledge Square 株式會社進行事業合作，以推動程式設計教材「Digitane」的規模擴張、融合金融教育、推進地方數位轉型（DX）以及強化 IT 人才培育。

來源: prtimes.jp
NQ 84株式会社ONODERA USER RUN2026年5月20日

ONODERA USER RUN強化全球合作夥伴關係，出席聯合國機構IOM主導之國際論壇「TIMF」

株式會社ONODERA USER RUN代表取締役社長兼CEO加藤順，出席了在烏茲別克塔什干舉辦、由聯合國機構國際移民組織（IOM）主導的「塔什干國際移民論壇（TIMF）」，並以「全球勞動力流動合作夥伴關係的未來」為題發表基調演講。會中發表了運用其獨家一站式方案「OUR Straight Through」的人才循環模式，分享了在國際勞動力流動方面的透明度與永續性。

來源: prtimes.jp
NQ 832027年国際園芸博覧会マスターライセンスオフィス2026年5月20日

EXPO 2027 官方商店 淳久堂書店吉祥寺店 將於 2026 年 5 月 22 日（五）開幕

販售 2027 年國際園藝博覽會（GREEN×EXPO 2027）官方授權商品的「EXPO 2027 官方商店 淳久堂書店吉祥寺店」將於 2026 年 5 月 22 日（五）開幕。5 月 23 日（六）起也將舉辦倒數 300 天紀念活動，消費含稅滿 2,027 日圓即有機會抽中入場門票。

來源: prtimes.jp
NQ 82www.pin-japan.com2026年5月21日

【醫師問卷結果公開】製藥行銷的前提正在改變｜醫療機構經營惡化下，醫師資訊需求的新變化

由株式會社醫藥情報Net營運的媒體「Medinew」所進行的「2026年版 醫師面臨的環境變化與製藥企業之關係調查」結果已正式公開。在醫療機構經營狀況持續惡化（35%的醫師回答「不佳」或「極為不佳」）的背景下，醫師在選擇藥物時更加重視經濟效益，如「性價比（費用對效果）」（64%）和「是否能帶來利潤」（57%）等。此外，數位管道及生成式AI（27%的醫師回答使用增加）的應用也呈現日益活絡的趨勢。

來源: prtimes.jp
NQ 82資格の学校TAC2026年5月21日

【TAC公務員】晚間引導說明會「5月開始！從零教起！公務員！」將於5/28（四）線上舉辦

提供考取證照教育服務的TAC股份有限公司將於2026年5月28日（四）20:00〜21:00，在線上（Zoom）舉辦免費的晚間引導說明會「5月開始！從零教起！公務員！」。該活動特別針對正在考慮報考公務員考試的學生、畢業生及在職人士，並邀請人氣講師山梨貴弘說明公務員的工作與考試制度，參加者亦可直接進行提問。活動免費但需提前預約。

來源: prtimes.jp
NQ 82株式会社ヴァンクリーフ2026年5月21日

兼顧受損、毛躁與光澤。溫泉水護髮品牌「bonparme」推出全新濃密髮膜

株式會社Van Cleef於2026年5月15日推出溫泉水護髮品牌「bonparme（邦帕姆）」的全新產品「bonparme 集中修護髮膜」（150g），針對因受損而產生毛躁、乾枯的秀髮進行集中修護。該產品添加了備受矚目的修護成分Tosteear、發酵成分、濃密精油，並結合玉川溫泉的酸性泉水與矽粉，利用熱能打造光澤秀髮。產品於官方線上商店及各大電商平台發售。

來源: prtimes.jp
NQ 81株式会社関西経営管理協会2026年5月21日

【6/11舉辦】日經指數突破6萬點，這波行情能走多久？兜町第一人杉村富生剖析劇變市場《股票投資實踐塾》

日本經營開發協會與關西經營管理協會將於2026年6月11日舉辦《股票投資實踐塾》特別研討會，邀請知名經濟評論家杉村富生擔任講師，針對日經平均股價突破6萬點大關後的市場走勢、2026年潛力板塊及交易策略進行深度解析。

來源: prtimes.jp
NQ 80SBI岡三アセットマネジメント株式会社2026年5月21日

旨在透過 AI 實現無投資差距的未來——「ROBOPRO 基金」官方 note 與官方 X 正式開設

SBI岡三資產管理股份有限公司為了加強對其所管理的投資信託「ROBOPRO 基金」的資訊傳播，於 2026 年 5 月起開設官方 note 與官方 X 帳號。該基金利用 AI 分析 40 種以上的市場數據，並機動性調整資產配置。帳號將發布重新平衡報告及投資負責人訪談等有助於長期資產規劃的資訊，致力於消除投資領域的資訊差距。

來源: prtimes.jp
NQ 80ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社2026年5月21日

【仙境傳說：守護永恆的愛】未知冰原「伊斯加爾特」的全新考驗揭開序幕！「伊斯加爾特第2彈」更新今日上線！

GungHo Online Entertainment股份有限公司於2026年5月20日為《仙境傳說：守護永恆的愛》實裝了「伊斯加爾特第2彈」更新。新增了全新副本「巴戈特的實驗室」以及「雪花之冠」的新功能。

來源: prtimes.jp
NQ 80株式会社ワイズホールディングス2026年5月21日

【新聞稿】夏威夷房地產合作開始及「Muse Honolulu」項目介紹

株式會社Wise Holdings為了加強夏威夷房地產的研究與銷售，已與總部位於夏威夷檀香山的房地產經紀公司Associated Real Estate Advisors LLC展開合作。透過本次合作，雙方將推廣位於檀香山阿拉莫阿納地區、預計於2029年完工的複合型高層住宅「Muse Honolulu」（共315戶，由Bohlin Cywinski Jackson設計）等項目。未來也將研擬利用房地產眾籌進行房地產小額化等新型提供方式。

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NQ 79パナソニックグループ2026年5月21日

Panasonic集團參展「Interop Tokyo 2026」

Panasonic集團將參展於2026年6月10日至12日在幕張展覽館舉辦的「Interop Tokyo 2026」。本次展出以「讓現場持續運作」為核心，展示涵蓋網路、設備及安全領域的解決方案，並透過實機展示與簡報，協助解決複雜的現場課題。

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NQ 79共立女子大学・共立女子短期大学2026年5月20日

「傳承傳統至未來」共鳴擴散，染織文化財保存修復室募資達成617萬日圓

共立女子大學家政學部服裝學科為新設「染織文化財保存修復室」所推動的募資專案，最終達成617萬日圓（達成率411%），大幅超越原訂目標。該修復室已於2026年5月在位於東京都千代田區的該校園內成立，將作為珍貴染織文化財保存修復及實務人才培育的據點。

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NQ 68ADTANK株式会社2026年5月20日

AI對策分析服務「Ellsig」支援企業突破100家——透過競爭對手比較，打造獲AI青睞的企業

ADTANK株式會社提供的競爭對手比較型AI搜尋診斷服務「Ellsig」，累計支援實績突破100家企業。該服務針對ChatGPT、Gemini、Claude等主要生成式AI平台，多角度分析企業自身與競爭對手的評價差異，明確優先施策與下一步行動方案。因應突破100家的里程碑，ADTANK已擴大免費診斷的受理體制。

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NQ 67株式会社アンリッシュ2026年5月20日

UNLEASH代表董事Yuko學長向社會福祉法人東京都社會福祉事業團捐贈50萬日圓支持育兒事業

經營塔羅占卜專業養成學校「UNLEASH（アンリッシュ）」的株式會社UNLEASH代表董事Yuko學長，認同社會福祉法人東京都社會福祉事業團的育兒支援事業，捐贈了50萬日圓。該學校迄今已培育超過900名專業占卜師，由於學員中有許多正在養育子女的女性，因此決定向經營兒童養護設施及育兒短期支援事業的該事業團進行捐款。

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NQ 57INNFRA株式会社2026年5月28日

世界遺產住宿體驗吸引近百倍申請：透過解決基礎設施限制，開拓區域資源與新度假市場。

INNFRA株式會社於沖繩縣中城村的世界遺產「中城城跡」進行了利用自主水循環技術的離網型快閃度假村實證實驗。即便在缺乏基礎設施的區域，仍成功提供舒適的住宿空間，並吸引了近百倍於名額的申請者。參與者滿意度極高，並證實了高價位離網旅遊體驗的市場潛力。

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NQ 57日本航空株式会社2026年5月27日

（聯合新聞稿）JAL 集團啟動「ARGO PROJECT」，全球首個由航空公司提供的月球運輸服務

JAL 集團與 ispace 啟動了全球首個由航空公司提供的月球運輸服務「ARGO PROJECT」。該計畫利用 ispace 預計於 2028 年執行的月球登陸任務，將地球文化傳承至月球。JALUX 將開發專用運輸盒「莫比烏斯方舟」，並於 2026 年 5 月 27 日起向地方政府與企業銷售載荷空間。

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NQ 56株式会社OSUSHI2026年6月1日

創業第二年的 OSUSHI 將於 6 月啟動「週休三日」且薪資不變：邁向人類專注四天、AI 全天候運作的工作模式

專注於 AI 開發的新創公司 OSUSHI 將於 2026 年 6 月 1 日起，對全體員工實施薪資不變的「週休三日制」。此策略旨在透過人類在四天內專注於設計與品質管理，並由 AI 在包括休假日的三天內持續執行任務，實現不依賴人類工時的生產力提升。

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NQ 56株式会社スコヒアファーマ2026年5月28日

Scohia Pharma 完成 30 億日圓第三者配股增資

日本藥物研發新創公司 Scohia Pharma 透過第三者配股增資籌集 30 億日圓。該公司自武田藥品分拆成立，專注於內分泌、心血管、腎臟及代謝領域，資金將用於推進其臨床階段藥物研發計畫。

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NQ 56株式会社ミツモア2026年5月28日

建築工程業現場數位轉型系統導入年增300%，中小企業加速投資

根據 Meetsmore 調查，建築與工程業中小企業對「現場數位轉型（DX）」三項服務（工程、報價、成本管理）的需求量年增 199%，達到 1,461 件。其中成本管理系統成長最為顯著，達 300%，成長速度為後勤 SaaS 的 2.7 倍。受缺工、薪資上漲壓力及加班上限法規影響，員工數 1-10 人的小型業者正成為現場生產力投資的主力。

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NQ 55LVMHファッション・グループ・ジャパン合同会社 ロエベ ジャパン2026年6月2日

Loewe 慶祝創立 180 週年，推出全球形象廣告與特別展覽

創立於 1846 年的 Loewe 迎來 180 週年，邀請 Julia Garner 與 aespa 成員 Giselle 等人參與形象廣告。透過限定系列與銀座特別展覽，慶祝品牌悠久的歷史與工藝精神。

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NQ 55日本ロレアル株式会社2026年6月2日

理膚寶水 × 小小兵首次全球聯名合作正式解禁！

全球醫美保養品牌「理膚寶水」宣布與電影《小小兵與怪獸》展開首次全球聯名。活動將於6月5日開跑，透過限定贈品與特別動畫，向大眾推廣「青春痘護理系列（Effaclar）」的產品魅力。

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NQ 55モリカトロン株式会社2026年6月1日

強化生成式AI時代經營體制，前Drecom執行副總裁奧村善生就任Morikatron董事

Morikatron株式會社宣布，自2026年6月1日起，聘請前Drecom執行副總裁奧村善生擔任董事。面對生成式AI帶來的娛樂產業轉型期，Morikatron將結合森川幸人社長的AI研發實力與奧村先生的商業推進及經營策略經驗，加速在娛樂AI領域的業務成長與組織強化，致力於推動產業升級。

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NQ 55キャピタルランチャーズ株式会社2026年6月1日

Capital Launchers 與 Indobox 簽署日印跨境商務支援合作備忘錄 (MOU)

Capital Launchers 與 Indobox 簽署合作備忘錄，旨在支援日印跨境商務。雙方以名古屋「STATION Ai」為基地，結合岸田高明在財務領域的專業與丹治大佑在印度的在地執行力，為企業提供從市場進入到投資支援的一站式服務。

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NQ 55一般社団法人work with Pride2026年6月1日

「work with Pride 2026」首場研討會議程與講者名單公布，報名正式啟動！同性婚姻合法化在即，企業能做些什麼？

一般社團法人work with Pride將於2026年6月30日舉辦「work with Pride 2026」研討會，慶祝成立15週年。面對同性婚姻合法化的討論，各界專家將探討企業應採取的制度改革與應對措施。活動當天也將舉辦「Business for Marriage Equality」記者會，預計達成700家企業支持，並發布企業應對指南。

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NQ 55株式会社GenerativeX2026年6月1日

GenerativeX 完成 6.5 億日圓 A 輪融資

日本 FDE 顧問公司 GenerativeX 宣布完成 6.5 億日圓 A 輪融資，由 Nissay Capital 領投，Salesforce Ventures 等參投。該公司專注於為大型企業提供 AI 代理設計與業務流程轉型服務。資金將用於加速美國市場擴張、人才招募及戰略性併購。

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NQ 55AlphaDrive（アルファドライブ）2026年6月1日

AlphaDrive 確立「FDE=Expert」新概念，進化全球標準「FDE=Engineer」，正式推出 AI 驅動業務開發伴走服務

AlphaDrive 宣布推出「AX for Revenue FDE Service」，這是一項 AI 驅動的業務開發伴走服務。該公司將 Palantir 確立的「Forward Deployed Engineer (FDE)」概念進化為「Forward Deployed Expert」，旨在將具備業務開發實踐知識的「AX 架構師」派駐至客戶現場，協助企業進行 AI 時代的業務轉型。

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NQ 55Soramusubi2026年6月1日

每年約 1.6 萬件無聲的誕生。為了解決只能將小生命安置在「紙箱」或「寵物用棺」的現實，推出嬰兒專用棺材「天使之棺」

soramusubi 推出專為死產或新生兒死亡嬰兒設計的「天使之棺」。日本每年約有 1.6 萬件死產案例，但社會對此類家庭的悲傷輔導（Grief Care）機制尚不完善。該公司希望透過提供合適的嬰兒棺材，減輕家屬負擔，讓父母能為孩子選擇最體面的告別方式，撫慰家屬心靈。

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NQ 55NPO法人WELgee2026年6月1日

難民人才的活躍促成連續聘用！阿富汗籍AI工程師正式加入I&D

在NPO法人WELgee的協助下，阿富汗籍AI工程師P先生被I&D公司正式聘用為全職員工。這是該公司第二次聘用具有難民背景的人才。P先生擁有早稻田大學碩士學位，並具備超過10年的實務經驗。I&D公司專注於BtoB行銷支援與AI系統開發，透過將難民人才視為成長夥伴，推動「持續性共創模式」。

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NQ 55INCLUSIVE Holdings株式会社2026年6月1日

INCLUSIVE Holdings 集團重組

INCLUSIVE Holdings 宣布其合併子公司 Orange and Partners 將於 2026 年 6 月 1 日吸收合併 George Creative Company。此次重組旨在全面開展「品牌場域營造（Branded Placemaking）」及設計諮詢業務，以強化廣告以外的營收基礎。

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NQ 55株式会社イノベント2026年6月1日

次世代半導體新據點・北海道首次舉辦！第一屆［北海道］半導體產業展～將於2027年秋季新開幕的「札幌產業展示場」舉行！～

2027年11月，第一屆［北海道］半導體產業展將於札幌產業展示場舉行。此展覽旨在配合Rapidus進駐北海道後的產業聚落效應，建立強韌的供應鏈並促進區域經濟發展。預計將有150家參展商及5,000名參觀者，並與北海道商業博覽會同期舉辦。

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NQ 55株式会社fengari2026年6月1日

「妳能用剛整理好頭髮的手擁抱愛犬嗎？」由髮型師與獸醫師共同開發，人與愛犬共用的有機美妝品牌「FENGARI」誕生

fengari株式會社推出了人與愛犬皆可安心使用的有機共用美妝品牌「FENGARI」。該品牌由髮型師與獸醫師共同開發，在群眾募資中達成目標的901%。首波推出自然來源指數100%的髮油與護唇膏，提倡人與寵物共生的生活方式。

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NQ 55碩輝網絡貿易有限公司2026年5月31日

將看手機的時間，轉化為與家人共創的時光

隨著日本成人興趣市場的擴大，金屬模型品牌「BLDB」提倡將模型製作作為一種數位排毒及家庭共同作業的價值。該公司強調透過組裝精密金屬零件所獲得的成就感與專注時光，並透過父親節活動，向大眾提案一種全新的興趣形式。

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NQ 55オイシックス・ラ・大地株式会社2026年5月29日

【活動報告】Oisix「EAT and SEND for 能登半島」專案獲慶應義塾大學 SFC 學生選為案例，並製作宣傳短片

Oisix ra daichi 公司的「EAT and SEND for 能登半島」專案榮獲「2026 年社會產品獎」大獎，並被慶應義塾大學 SFC 的「社會行銷」課程選為教學案例。在 5 月 25 日的最終講堂上，92 名學生針對如何持續推動災後重建提出了企劃案，並製作了宣傳短片，深入探討如何透過商業模式解決社會問題。

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NQ 55ユニ・チャーム株式会社2026年5月29日

嬌聯（Unicharm）獲選為 CDP 2025「供應商參與領導者」

嬌聯（Unicharm）獲國際環境非營利組織 CDP 選為「供應商參與領導者」，肯定其在供應鏈氣候變遷對策上的努力。該公司透過長期 ESG 目標「Kyo-sei Life Vision 2035」，致力於減少溫室氣體排放、導入再生能源並強化供應商合作，加速邁向淨零社會。

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NQ 55Trip.com（トリップドットコム）2026年5月29日

Trip.com Group 於「Envision 2026」大會發表引領未來旅遊市場的新戰略

Trip.com Group 在上海舉辦的「Envision 2026」全球合作夥伴大會上，發表了以 AI、合作夥伴關係及共享價值為核心的戰略藍圖。隨著 2025 年全球旅遊市場規模達到創紀錄的 11.6 兆美元，該公司提出了「3 個 D」（Discovery, Diversity, Depth）概念，並強調透過 AI 技術創新及旅遊創新基金，支持下一代旅遊體驗，實現永續成長。

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NQ 55株式会社安曇野ミネラルウォーター2026年5月29日

純米大吟釀「mine」達成 150 家餐飲店採用

安曇野礦泉水株式會社宣布，其使用自家天然水釀造的純米大吟釀「mine」已獲得 150 家餐飲店及住宿設施採用。該公司透過不經由酒類批發商、直接向餐飲店提案的方式，成功建立品牌價值。

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NQ 55株式会社Hagakure2026年5月29日

約2成青年「不進入企業」：針對100名應屆畢業生之職涯觀與技能重塑意識調查

由株式会社Hagakure營運的網路行銷學校「Degipro」，針對2026年春季進入社會的100名年輕人進行了職涯觀與技能重塑意識調查。結果顯示，約有2成選擇「不進入企業」，顯示職涯路徑正趨於多元化。儘管約7成仍認為應屆入職有其必要，但因對自身技能感到不安，年輕人普遍重視企業的培訓與教育體制，企業需提供更具實踐性的技能重塑支援。

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NQ 55ハッピーカーズ2026年5月29日

二手車收購品牌「Happy Cars」廣告「理髮師篇」入圍亞太區最大廣告獎「凱恩斯廣告獎」

二手車收購加盟品牌「Happy Cars」的廣告「理髮師篇」入圍了亞太地區最具規模的廣告創意節「凱恩斯廣告獎」。該作品由 Happy Cars 與日本電通創意團隊共同製作，因摒棄了傳統的價格訴求，改以電影般的視覺手法呈現人際關係與品牌理念，獲得國際評審高度評價。

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NQ 55ReGACY Innovation Group株式会社2026年5月28日

透過創新推動廣島縣竹原市產業結構轉型：投資開發砂石儲熱系統以實現「工業熱能綠色化」的ESREE Energy

ReGACY Innovation Group宣布投資ESREE Energy，該公司為廣島縣竹原市「Takehara DX」加速器計畫的入選新創。ESREE Energy致力於開發砂石儲熱技術，旨在實現工業熱能脫碳。未來將與竹原市當地企業合作，加速從驗證機開發到商業化設置的進程。

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NQ 55大和ハウス工業株式会社2026年5月28日

Cosmos Initia 企業內理療師營運的「Refresh Room」將於 6 月迎來設立 25 週年，約 8 成在職員工持續使用

大和房屋集團旗下的 Cosmos Initia 宣布，其企業內理療師（Health Keeper）營運的 Refresh Room 將於 2026 年 6 月迎來設立 25 週年。該服務透過專業理療師提供施術與健康諮詢，目前約有 8 成員工持續使用，對於提升組織參與度與員工身心健康貢獻卓著。

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NQ 55株式会社ジェリービーンズグループ2026年5月28日

關於與 MYONE 公司進行業務合作的通知

Jelly Beans Group 旗下子公司 JB BLOCK 與韓國 MY-ONE Co., Ltd. 簽署了元宇宙平台業務合作協議。雙方將在時尚、生活方式、娛樂及醫療保健等領域展開合作，透過體驗式行銷、日韓大型活動、醫療數位轉型（DX）及地方創生支援，旨在提升雙方企業價值並創造全新的客戶體驗。

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NQ 55CJ FOODS JAPAN2026年5月28日

打電話就能讓「美酢島隊長」為你排憂解難！？美酢「美酢割救援隊」新活動於6月1日啟動，滿島真之介擔任隊長並公開概念影片

CJ FOODS JAPAN將於6月1日針對果醋品牌「美酢（Micho）」推出「美酢割救援隊」新活動。演員滿島真之介將擔任「美酢島隊長」，透過電話諮詢為用戶提供最佳飲用建議。此外，公司將7月3日定為「美酢日」，並將在社群媒體上公開食譜及舉辦抽獎活動。

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NQ 55株式会社プログリット2026年5月28日

PROGRIT 推出企業英語培訓學習管理系統「PROGRIT Learning Studio」

PROGRIT 於 2026 年 5 月 18 日推出企業英語培訓學習管理系統「PROGRIT Learning Studio」。隨著人力資本經營的普及，企業對培訓成果可視化及投資報酬率（ROI）管理的需求日益增加。該系統結合了服務 374 家企業的經驗，協助企業即時掌握員工學習狀況，並透過量化數據進行統一管理，以最大化培訓投資效益。

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NQ 55株式会社 帝国データバンク[TDB]2026年5月28日

七成企業不了解「修正後物流效率化法」；貨主認知度低；加強「合作」是改善物流關鍵

帝國資料庫調查顯示，僅16.8%的企業了解2026年4月實施的「修正後物流效率化法」，近七成表示不了解。運輸倉儲業認知度較高，但製造、批發、零售等貨主方認知度偏低。企業認為「加強業者間合作」是解決物流停滯的首要對策，調查揭示了運輸方與貨主方之間的意識落差，以及落實現場改善的迫切性。

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NQ 55アポロ株式会社2026年5月28日

Apollo 收購 Emisys，打造 AI 應用一站式支援體系

Apollo Inc. 已收購 Emisys Inc. 100% 股份，將其納入全資子公司。透過整合 Apollo 的策略諮詢能力與 Emisys 的系統實作及維運專長，雙方將建立從 AI 策略規劃、正式部署到持續維運的一站式服務體系。

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NQ 55公益財団法人流通経済研究所2026年5月27日

「消費財供應鏈協議會」成立公告

2026年5月27日，日本消費財產業的製造、批發、零售共43家企業聯合成立了「消費財供應鏈協議會」。該協議會旨在推動數位化標準與數據整合的社會實踐，並對商流、物流與資訊流進行根本性改革。

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NQ 55株式会社ナガマサ2026年5月27日

株式会社 Nagamasa 獲峇里島卡朗阿森縣縣長表彰，強化人才回流合作

株式会社 Nagamasa 因經營日語學校「SGDP」及促進經濟交流的貢獻，獲印尼峇里島卡朗阿森縣縣長表彰。該公司提出「人才回流循環模式」，讓赴日受訓的青年回國後解決當地基礎設施問題（如水資源問題）。雙方達成合作共識，將共同推動兩國的可持續發展。

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NQ 55出光興産2026年5月27日

出光興產與森空生物煉製攜手，共同構建純國產 ATJ-SAF 供應鏈

出光興產與森空生物煉製簽署備忘錄，旨在利用國產木材來源的生物乙醇，構建純國產 ATJ-SAF（永續航空燃料）供應鏈。雙方將共同探討從原料開發到 SAF 利用的全流程國產化可行性，並以非食用木質生物質製成的第二代生物乙醇（E2G）作為核心原料。

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NQ 55佐川急便株式会社2026年5月27日

JR西日本與佐川急便簽署「共創顧客體驗價值」合作協議

JR西日本與佐川急便簽署合作協議，旨在構建移動與物流的共創生態系統。雙方計劃在2030年代整合系統，提供無縫服務。作為第一步，將於2026年6月24日起，在京都、大阪與廣島、博多之間啟動針對訪日外國旅客的「Same-day Delivery WEST」行李當日配送服務實證實驗，以提升便利性並促進地方觀光。

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NQ 55Booost株式会社2026年5月27日

Booost 針對英國 CBAM（計算方法與驗證相關次級法案）提交公開意見書

Booost 公司針對英國碳邊境調整機制（UK CBAM）的次級法案及技術文件徵詢，正式提交了意見書。該公司基於協助日本製造業與供應商的實務經驗，針對下游鋼鐵產品的計算範圍明確化、減輕第三方驗證負擔以及數據整合標準化等方面提出了建議。未來，Booost 將透過「booost CBAM」等平台，持續支援日本企業應對全球環境法規。

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NQ 55ロート製薬株式会社2026年5月27日

慶祝《勇者鬥惡龍》40週年！「樂敦勁（Rohto Z!）」推出「史萊姆眼藥水」第三彈，這次是超大「國王史萊姆」造型！

樂敦製藥為紀念人氣遊戲《勇者鬥惡龍》40週年，將於2026年6月10日推出第三彈聯名商品「樂敦勁國王史萊姆造型眼藥水」。繼先前的史萊姆造型後，本次採用16mL大容量的國王史萊姆瓶身，並搭配重現戰鬥畫面的包裝設計，為數位時代的眼睛疲勞護理增添娛樂性。

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NQ 55株式会社トリドールホールディングス2026年5月27日

Toridoll Holdings 支持丸亀市地方創生：利用「書之森號」圖書館船促進台日交流，並於傳統「大師參拜」活動提供烏龍麵

Toridoll Holdings 根據與香川縣丸亀市簽署的全面合作協議，持續推動離島活化。2026年4月，公司利用「書之森號」圖書館船，促成丸亀市兒童與台灣新北市鷺江國民小學學生的國際交流，並提供丸亀製麵餐車服務。此外，透過支持傳統活動及慈善義賣，持續為地方社會做出貢獻。

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NQ 55株式会社Scene Live2026年5月27日

Scene Live 與人力資源服務商 LiB 展開合作

提供『lisnavi』與『OSORA』客服系統的 Scene Live 公司，宣布與人力資源服務商 LiB 展開合作。雙方將結合系統導入與即戰力人才媒合，為企業提供從客服中心建置到營運優化的一站式解決方案。

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NQ 54株式会社イノベーションパートナーズ2026年6月2日

打造地域與人持續交流的機制：佐賀縣鹿島市成立新公司「株式會社ARIAKE Area Branding」

佐賀縣鹿島市成立了旨在推動地方創生的新公司「株式會社ARIAKE Area Branding」。在代表董事本田晉一郎的帶領下，該公司將整合觀光、餐飲、住宿及企業招商，作為一家深耕在地的「地域內側企業」，致力於創造經濟循環與關係人口。

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NQ 54株式会社グローバルキャスト2026年6月2日

【媒體發布】「Heartful Cast 桑名」開幕典禮通知～舊與那霸醫院活化再利用，成為連結在地醫療與長照的新據點～

Global Cast Co., Ltd. 將於 2026 年 6 月 11 日在三重縣桑名市開設住宅型付費養老院「Heartful Cast 桑名」。該設施由舊與那霸醫院的閒置病房改建而成，配備 24 小時 365 天駐點護理師，為醫療需求較高的長者及身心障礙者提供護理服務。此舉旨在解決長照設施不足的社會問題，並透過數位轉型（DX）與營運標準化，實現醫療機構閒置資產的有效利用。

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NQ 54一般社団法人カルチャー アンド エンタテインメント産業振興会2026年6月2日

CEIPA x TOYOTA GROUP 攜手舉辦第三屆大型全球共同創作營「SONG BRIDGE 2026」！

CEIPA 與 TOYOTA GROUP 為推動日本音樂產業全球化，將於 2026 年 6 月 9 日至 11 日在東京澀谷與青山地區舉辦國際共同創作營「SONG BRIDGE 2026」，邀請約 40 組國內外創作者與東南亞頂尖藝人共同創作，開拓日本音樂的全球市場。

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NQ 54akippa株式会社2026年6月2日

akippa 將負責「SPACE SHOWER SWEET LOVE SHOWER 2026」官方停車場運營

停車場共享平台「akippa」運營商 akippa 株式会社宣布，將於 2026 年 8 月 28 日至 30 日在山梨縣山中湖交流廣場 Kirara 舉辦的戶外音樂節「SPACE SHOWER SWEET LOVE SHOWER 2026」中，連續第二年負責官方停車場運營。一般預約將於 6 月 1 日開放。

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NQ 54サントリーホールディングス株式会社2026年6月2日

「角Highball罐〈夕時〉」全新上市

三得利將於2026年8月4日在日本全國推出「角Highball罐〈夕時〉」，主打適合晚餐時段輕鬆飲用的口感。

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NQ 54韓国コンテンツ振興院 東京ビジネスセンター2026年6月2日

韓國內容企業將參展「Content Tokyo 2026」！推動與日本企業的商務媒合與合作

韓國文化產業振興院（KOCCA）東京商務中心將於2026年6月17日至19日舉辦的「Content Tokyo 2026」中設立「KOCCA CKL TOKYO PAVILION」。8家涵蓋網漫、遊戲、影視、音樂及舞台劇的韓國領先內容企業將參展，旨在與日本企業進行商務媒合並創造合作機會。活動需提前註冊，並開放現場商務會議預約。

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NQ 54UNCHI株式会社2026年6月2日

澀谷 Picasso Cafe 將於 6/6 改裝為「PICASSO RAMEN」！

UNCHI 株式会社將於 2026 年 6 月 6 日將澀谷道玄坂的「Picasso Cafe」改裝為「PICASSO RAMEN」。該店將提供由大阪排隊名店「人類みな麺類」監製的正宗醬油拉麵，並使用畢卡索藝術風格的特製馬克杯盛裝，打造結合拉麵、音樂與酒類的新型態空間。

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NQ 54カンロ株式会社2026年6月2日

Kanro 參與減碳行動促進計畫，啟動「大家一起減CO2（Gen-CO2）專案 2026」

Kanro 株式会社參與由日本綜合研究所主辦的「挑戰碳中和聯盟（CCNC）」，並啟動「大家一起減CO2專案 2026」。透過與21家企業及16個地方政府合作，利用環保標章宣導與學習競賽，促進消費者對環保產品的購買行為改變。Kanro 將透過提供碳足跡（CFP）計算產品及參與實體活動，為建構減碳社會做出貢獻。

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NQ 54株式会社アシロ2026年6月2日

Asiro 與永旺保險服務達成業務合作，將於 6 月 1 日推出針對中小企業與個體戶的「法務安心包」

Asiro Inc. 與永旺保險服務（Aeon Insurance Service）達成業務合作，將於 2026 年 6 月 1 日推出針對中小企業及個體經營者的法務支援服務「法務安心包」。該服務基於 Asiro 的法律科技平台「LegalBase」，並利用永旺保險的客戶基礎，提供合約管理與 AI 法律審查等功能，協助企業降低法律風險並專注於核心業務。

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NQ 54ポールトゥウィン株式会社2026年6月2日

Pole To Win 推出「Support × QA Engine」，整合 CS 與 QA 體制以提升營運成效

Pole To Win 公司推出全新服務「Support × QA Engine（Sapo-Q）」，將客戶服務（CS）與品質保證（QA）整合，將用戶意見直接轉化為產品改善動力。透過將 CS 查詢日誌導入 QA 驗證流程，加速故障預防與 UI/UX 優化。憑藉 30 年以上的驗證經驗與 100 家以上的 CS 專案實績，該服務旨在協助企業提升服務品質並最大化客戶終身價值（LTV）。

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NQ 54東大IPC−東京大学協創プラットフォーム開発株式会社2026年6月2日

啟動以新加坡為據點的東南亞市場拓展計畫「LAUNCH ASIA」；同時宣布擴大「LAUNCH UK」適用領域並延長報名期限。

東京大學協創平台開發（UTokyo IPC）與博報堂針對深度科技新創推出「GATS」計畫，正式啟動以新加坡為據點的「LAUNCH ASIA」招募。同時，針對英國市場的「LAUNCH UK」計畫新增MedTech領域，並將報名截止日期延長至6月30日。

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NQ 54株式会社ホスピタリティオペレーションズ【公式】2026年6月2日

「Smile Smart Inn 沖繩美麗海」將於2026年7月1日（週三）重新品牌開幕！沖繩美麗海水族館附近誕生全新 Smile 品牌飯店

Hospitality Operations Co., Ltd. 將於2026年7月1日在沖繩縣本部町重新品牌開幕「Smile Smart Inn 沖繩美麗海」。飯店距離沖繩美麗海水族館車程僅約4分鐘，全25間客房均配備廚房與洗衣烘乾機。透過引進非接觸式智慧入住系統，為家庭與團體旅客提供便利且舒適的長期住宿體驗。

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NQ 54沖縄セルラー電話株式会社2026年6月2日

全國首創！創設「手機未來獎學金」支持高中生通訊環境

沖繩Cellular電話公司為慶祝成立35週年，啟動多項地方貢獻計畫。核心項目為全國首創的「手機未來獎學金」，為兒童養護機構等的高中生提供智慧型手機及3年通訊費支援。此外，公司亦透過週年標誌設計、與Kariyushi58合作紀念歌曲，以及舉辦地方課題解決工作坊，致力於沖繩下一代的培育與地方問題的解決。

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NQ 54株式会社セガ エックスディー2026年6月2日

表彰卓越遊戲化成果！『Gamification Award 2026』正式開放報名

由 SEGA XD 營運的「遊戲化研究所」宣布，表彰卓越遊戲化案例的『Gamification Award 2026』將於 2026 年 6 月 1 日開放報名。本屆新增「Gameful Action Award」並導入公開徵選機制，預計於 2026 年冬季舉辦『Gamification Conference QUEST’26』並進行頒獎。

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NQ 54味の素株式会社2026年6月2日

味之素與職業電競戰隊「REJECT」簽署贊助合約

味之素株式會社於2026年4月1日與職業電競戰隊「REJECT」簽署贊助合約。透過提供冷凍便當「あえて、Ⓡ」等營養支援，味之素將運用其「AminoScience®」技術，致力於提升電競選手的表現並促進整體社群的健康福祉。

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