アーサー・ディ・リトル・ジャパン、28卒サマーインターンシップ募集を開始
アーサー・ディ・リトル・ジャパンは、2028年卒業予定の大学生・大学院生を対象としたサマーインターンシップの募集を2026年4月1日より開始した。開催は8月と9月の2ターム。
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ビジネス・コンサルティング
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「発明の日」に知財図鑑がKonelに経営統合
知財ビジネスを展開する株式会社知財図鑑は、令和8年4月18日の「発明の日」にグループ会社の株式会社コネルと経営統合する。Konelが知財図鑑の権利義務を継承し、経営資源を集約して提供価値の向上を図る。
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AI活用により月70時間の業務時間削減を実現した事務所を表彰 2026年1月度「AI研究会ベストプラクティス賞」受賞事務所を発表
株式会社エフアンドエムが運営する「AI研究会」が、2026年1月度の「AI研究会ベストプラクティス賞」を発表。AI活用により月70時間の業務削減を実現した神戸規志税理士事務所が受賞した。
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【中小企業の人材課題を解決！】きらぼしコンサルティング主催2026年度セミナーパンフレット公開
株式会社きらぼしコンサルティングが、中小企業の人材課題解決を支援する2026年度のビジネスセミナーパンフレットを発行・公開した。「金融にも強い総合サービス業」として多様な講座を提供する。
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130万円の壁は「収入」で見ない時代へ。労働条件通知書で決まる新ルール
2026年4月より、130万円の壁の判断基準が収入実績から労働条件通知書の年収見込額へ変更される新ルールが施行されます。株式会社SAのグループ会社であるクレア人財育英協会が、この新制度に関するメディア
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【特別キャンペーン】埼玉県行政書士事務所向け、産業廃棄物診断書を４月限定で大幅値引き！
合同会社尾久の中小企業診断士が、埼玉県内の行政書士事務所を対象に、産業廃棄物診断書の作成費用を通常78,000円から49,800円へ大幅に値引きする4月限定キャンペーンを実施。埼玉県外の事務所でも県内
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2026年版・高通過率ジャンル完全解剖30選。収益化審査に通り続けるAIジャンルはここだけ｜決定版リスト
株式会社日本動画センターは、2026年のYouTube収益化審査に対応するAI活用ジャンル30選を解説した無料資料を公開しました。YouTubeのポリシー変更やEU AI法に対応し、Human-in-the-Loop基準を満たす「資産型チャンネル」構築術を提供します。
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採用・定着から生産性向上まで貢献する福利厚生の活用が評価され、「ハタラクエール2026」に認証
ISO/Pマークの支援実績No.1を誇るスリーエーコンサルティングが、福利厚生の充実と活用が評価され「ハタラクエール2026」の福利厚生推進法人に認証されました。独自の表彰制度やワーケーション費用補助
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中小規模企業向けDX支援サービス『common.DX』をリリース
common株式会社が、中小企業向けDX支援サービス『common.DX』をリリース。AI活用を見据えたデータ整備からシステム開発、Web集客、現場運用までをワンストップで伴走支援し、業務の属人化やI
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なぜ毎回外部に頼るのか。ハラスメント対策が内製化できない会社の共通点
株式会社SAは、ハラスメント対策の内製化に関するプレスリリースを発表しました。外部依存から脱却し、社内にノウハウを蓄積するための課題と解決策を提示するイベントを2026年4月18日に開催します。
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株式会社Le’aDESIGN.TOKYO、「April Dream」プロジェクトに参加― “喜びと幸せ”から、女性が夢を実現できる社会へ ―
株式会社Le’aDESIGN.TOKYOは、April Dreamプロジェクトへの参加を表明し、「“喜びと幸せ”から、女性が夢を実現できる社会へ」というビジョンを掲げ、その実現に向けた夢を発信した。
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「脱！管理職は罰ゲーム。」マネジメントに喜びを
株式会社FeelWorksは、「脱！管理職は罰ゲーム。」という考えを掲げ、マネジメントに喜びを見出せる社会を目指すというApril Dreamを発表した。同社はこのプロジェクトに賛同している。
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アーリークロスの夢は、「年金問題を解決する」こと。
株式会社アーリークロスは、April Dreamに賛同し、同社の夢が「年金問題を解決する」ことであると発信した。
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世界中の100万人の才能と繋がり「自律分散型キャリア社会」を実現します
同社はApril Dreamに賛同し、世界中の100万人の才能と繋がり「自律分散型キャリア社会」を実現するという夢を発信した。
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技術と経営をつなぐIT戦略・DX支援パートナーへ ― リ・ジューム合同会社のApril Dream
リ・ジューム合同会社は、技術と経営をつなぐIT戦略・DX支援パートナーとなることをApril Dreamとして発表。企業の成長を支える存在を目指す。
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【April Dream】がんばっている人がのびのび暮らせる地域をつくりたい。でも等身大の夢は、目の前のあなたと「いっしょに戦う」ことです
株式会社のびのび色が、April Dreamを通じて「がんばっている人がのびのび暮らせる地域をつくりたい」という夢を発信。目の前の顧客と「いっしょに戦う」という等身大の目標も掲げた。
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April Dream 2026 夢のプレスリリース 国境を超え、地球と宇宙をひとつに。
STRY株式会社が、「国境を超え、地球と宇宙をひとつに。」という壮大な夢のプレスリリースをApril Dream 2026として発表した。グローバルかつ宇宙規模での事業展開を示唆している。
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WorkXは日本全国のフリーランス人材と協働し、日本の生産性向上を目指します
株式会社WorkXが、日本全国のフリーランス人材と協働し、日本の生産性向上を目指すという夢をApril Dreamで発表。多様な働き方を支援し、日本経済の活性化に貢献するビジョンを掲げた。
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スリースター、セットアップオフィス「Trans-恵比寿」で新たなオフィス需要に対応
株式会社スリースターが、新たなオフィス需要に対応するため、セットアップオフィス「Trans-恵比寿」を提供開始したことを発表した。
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【埼玉県】埼玉県四半期経営動向調査（令和８年１～３月期）の結果及び「埼玉県四半期経営動向調査データサイト」の開設について
埼玉県が、「埼玉県四半期経営動向調査（令和8年1～3月期）」の結果を発表した。同時に、調査データを閲覧できる「埼玉県四半期経営動向調査データサイト」の開設も告知しており、県内経済の動向を公開している。
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あらゆる形式の納品書明細をデータ化するTOKIUM AI納品明細を提供開始
株式会社TOKIUMが提供を開始した新サービス。あらゆる形式の納品書明細をAIでデータ化する。プレスリリースには画像のみが掲載されており、サービスの具体的な機能や価格についてのテキスト情報はない。
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事業共創カンパニーのRelic、日本生産性本部による「日本のサービスイノベーション2025」に選定
事業共創カンパニーである株式会社Relicが、日本生産性本部が主催する「日本のサービスイノベーション2025」に選定されたことを発表。同社の事業共創における取り組みが高く評価された。
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地方で、ひとりで戦っているあなたへ。夫婦2人4脚の伴走が、理想をカタチにする。
合同会社夢限-MUGENが、「地方で、ひとりで戦っているあなたへ。」というメッセージを発信。夫婦2人4脚の伴走で、地方の起業家や事業者の理想をカタチにする支援を行う夢を掲げた。
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AI全盛期。京都・西陣から、「ほんまもん」が世界を救う
京都・西陣を拠点とする合同会社才有る者の楽園は、April Dreamに賛同し、「AI全盛期。京都・西陣から、『ほんまもん』が世界を救う」という夢を発信した。
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クラフトレイルは、「組織最適化」を社会の標準にしていきます。
株式会社クラフトレイルは、「April Dream」に賛同し、「組織最適化」を社会の標準にしていくという自社の夢を発信した。
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invoxの夢は、事業を通じて子どもたちが生きる未来を明るくすること
株式会社invoxがApril Dreamとして、「事業を通じて子どもたちが生きる未来を明るくすること」という夢を発表。同社は、自社の事業活動が次世代への貢献につながることを目指している。
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Booost、「サステナビリティレポート2025」を公開
CO2排出量可視化クラウドなどを提供するBooost株式会社が、自社のサステナビリティに関する取り組みをまとめた「サステナビリティレポート2025」を公開した。事業活動と環境貢献の両立を目指す姿勢を示している。
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AIエージェント専門「株式会社AntAI」を共同創業
Beyondge株式会社が、AIエージェント専門の新会社「株式会社AntAI」を共同で創業したことを発表した。記事は画像のみで、事業内容や共同創業者の詳細については不明。
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AI時代、なぜ企業で「判断」が課題になったのか（組織行動科学®）
株式会社リクエストは、AI時代における企業の「判断」の課題について、組織行動科学の観点から問題提起を行っている。働き方改革、効率化、IT化が進む中で、なぜ「判断」が課題になったのかを問いかけている。
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【セミナーご案内 4月2４日】異なる属性の商材をどう束ねるか
4月24日に「異なる属性の商材をどう束ねるか」をテーマにしたセミナーが開催される。物流やサプライチェーンにおいて、サイズや特性が異なる多様な商品をいかに効率的に管理し、束ねていくかについてのノウハウが提供されるとみられる。
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確定申告が、いつのまにか終わっている世界へ。
会計バンク株式会社は、April Dreamに賛同し、「確定申告が、いつのまにか終わっている世界へ。」という夢を掲げた。日々の取引入力の手間を極限まで削減し、会計業務の完全自動化を目指すというビジョンを示している。
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ヴィスは「はたらく」から日本の幸福度向上に挑戦します
オフィスデザインなどを手がける株式会社ヴィスが、April Dreamに賛同し、「『はたらく』から日本の幸福度向上に挑戦する」という夢を発信した。同社の事業を通じた社会貢献への意志を示している。
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【April Dream】「ライフステージの変化」がハンディにならない社会へ。エムダブが描く、すべての女性が“自分自身のリズム”で輝き続けられる未来。
同社はApril Dreamに賛同し、「『ライフステージの変化』がハンディにならない社会へ」という夢を発信。すべての女性が自身のライフリズムで輝き続けられる未来の実現を目指す。
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私たちの夢は、新しい法律家の世界観を作っていくことです
アクアシス法律事務所は、「新しい法律家の世界観を作っていくこと」を事務所の夢としてApril Dreamに賛同し、発信した。既存の枠組みにとらわれない、未来志向の法律事務所を目指す姿勢を示した。
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すべてのマネージャーが、再現性を持って成果を出せるようになる。
一般社団法人留学エールは、「April Dream」に賛同し、すべてのマネージャーが再現性を持って成果を出せるようになる社会の実現という夢を掲げた。
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挑戦と実践の場を生み出し続ける
株式会社Switchは、「挑戦と実践の場を生み出し続ける」という夢を発表。April Dreamに賛同し、人々が新しいことに挑戦できる機会を継続的に提供する意志を示した。
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スキルベース人事超入門―評価・育成・配置をつなぐ設計の基本―
セレクションアンドバリエーション株式会社より、書籍『スキルベース人事超入門』が発表された。本書は、評価、育成、配置の連携に焦点を当て、スキルを基盤とした人事システムの設計に関する基本を解説するものである。
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【記事公開】DX人材のレベルとは？デジタルスキル標準をもとに評価指標と必要スキルを解説｜株式会社リンプレス
株式会社リンプレスは、DX人材のレベルについて解説する記事を公開した。この記事では、経済産業省が定める「デジタルスキル標準」を基に、DX人材の評価指標と必要スキルを詳しく説明している。
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「組織から始まる、つかれない社会」を。誰もが変化を楽しめる未来へ。
LiMiNALコンサルティング株式会社は、「組織から始まる、つかれない社会」をテーマに、誰もが変化を楽しめる未来を実現したいというApril Dreamを発表した。
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【イベント開催レポート】「メンバーが動き出す『強い組織』を作る3つの視点」（主催：フランクリン・コヴィー・ジャパン）
フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社が主催したイベント「メンバーが動き出す『強い組織』を作る3つの視点」の開催レポートが公開された。リリースは画像のみで、レポートの具体的な内容やイベントの要点に関するテキスト情報はない。
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【JPIセミナー】「ビジネスデザインに基づく人材育成と組織変革」4月16日(木)開催
株式会社日本計画研究所（JPI）は、「ビジネスデザインに基づく人材育成と組織変革」と題したセミナーを4月16日(木)に開催する。内容の詳細は本文に記載がなく不明である。
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いすゞ自動車CHRO有沢正人氏との新対談シリーズ『経営と人をつなぐCHROの眼』YouTubeにて始動
いすゞ自動車CHROの有沢正人氏をゲストに迎えた新対談シリーズ『経営と人をつなぐCHROの眼』がYouTubeにて始動した。経営と人事をつなぐCHROの視点から、現代の企業課題について議論が交わされるとみられる。
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地方企業から、次のリーダーが生まれる日本へ
ルマルメ株式会社は、April Dreamに賛同し、「地方企業から、次のリーダーが生まれる日本へ」という同社の夢を発信した。
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「美しさは、人生を変える力になる」
Essencia.合同会社は、「美しさは、人生を変える力になる」という信念をApril Dreamとして発信した。美がもたらすポジティブな影響力を通じて、人々の人生に貢献していくという企業の姿勢を示している。
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名古屋市を、日本一住みやすい街に
VICTOR CONSULTINGは、「April Dream」として、名古屋市を日本一住みやすい街にするという壮大な夢を掲げ、地域貢献への意欲を示した。
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日本を、挑戦が賞賛される社会に。
スノーフレイク・コンサルティング合同会社が、「日本を、挑戦が賞賛される社会に。」というビジョンをApril Dreamとして発表した。挑戦する人々を支援する企業文化の醸成を目指す。
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YKプランニング、社外監査役に小池裕樹氏・山本純子氏が就任
株式会社YKプランニングは、社外監査役として小池裕樹氏と山本純子氏が新たに就任したことを発表した。本文は画像のみで、両氏の経歴や就任日などの詳細は不明である。
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【記事公開】DX人材を育成するメリットとは？採用との違いと効果的な育成方法を解説｜株式会社リンプレス
株式会社リンプレスは、DX人材を育成するメリット、採用との違い、効果的な育成方法について解説する記事を公開したことを発表した。
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アクセンチュアとデータブリックス、AIアプリケーションとAIエージェントの導入支援を加速
アクセンチュアとデータブリックスが、企業のAIアプリケーションとAIエージェントの導入支援を加速させるための提携を発表した。プレスリリース本文が空のため、提携の具体的な内容や目標については不明。
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【April Dream】日本から「女性活躍」という言葉を消し去ります
DO株式会社は、4月1日のApril Dreamに賛同し、「日本から『女性活躍』という言葉を消し去る」という同社の夢を発信した。具体的な計画は記載されていない。
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営業を、誇れる仕事に。企業と企業、人と人をつなぐ営業が、人と組織の豊かさを変える世界へ。 #AprilDream
シェルパワークス株式会社はApril Dreamに賛同し、「営業を、誇れる仕事に。」というビジョンを掲げ、人と組織の豊かさを変える世界を目指す夢を発信した。
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AI時代の「判断軸」を養う。SHIFT AI、公式YouTubeチャンネル「SHIFT AI ch」始動
株式会社SHIFT AIは、AI時代の「判断軸」を養うことを目的とした公式YouTubeチャンネル「SHIFT AI ch」を始動した。本文が空のため、具体的なコンテンツ内容は不明。
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経営体制強化に向け、親会社代表取締役社長が子会社社長を兼任
株式会社トレンド・プロは、経営体制強化を目的とし、親会社の代表取締役社長が子会社の社長を兼任する人事を発表した。グループ全体での連携を深め、意思決定の迅速化と経営効率の向上を図る。具体的な企業名や個人名は不明瞭。
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フォースタートアップス、新専門役員就任のお知らせ
フォースタートアップス株式会社が、新たな専門役員の就任を発表した。企業の成長支援体制を強化する人事であり、スタートアップエコシステムへの貢献を加速させる狙いがある。具体的な氏名や役職はリリース内で言及されていない。
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お客様一人ひとりに寄り添い、難しい手続きをわかりやすく、安心してご相談いただける事務所を目指します。
同事務所は、4月1日のApril Dreamに賛同し、お客様一人ひとりに寄り添い、難しい手続きをわかりやすく、安心して相談できる事務所を目指すという夢を発信した。具体的なサービス内容は記載されていない。
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「DX基礎能力試験」2026年度試験日程のお知らせ
「DX基礎能力試験」の2026年度における試験日程が告知された。しかし、具体的な日付や試験内容、申し込み方法など、詳細な情報は本リリースからは読み取ることができない。
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【岡山から全国へ】「ひとりじゃない」が、あたりまえになる世界をつくる
合同会社kuREIsuは、April Dreamに賛同し、「『ひとりじゃない』が、あたりまえになる世界をつくる」という夢を発信した。岡山を拠点に、孤独を感じさせない社会の実現を目指すというビジョンを掲げ、全国への展開を示唆している。
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日本の産業が培ってきた知恵や誇りを未来へ繋ぎたい
同社は4月1日のApril Dreamに賛同し、「日本の産業が培ってきた知恵や誇りを未来へ繋ぎたい」という夢を発信した。具体的な計画ではなく、企業のビジョンを示すもの。
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「ものづくり」の進化に伴走し、好奇心と喜びでワクワクし続ける社会を創ります！
同社はApril Dreamに賛同し、「ものづくり」の進化に伴走し、好奇心と喜びでワクワクし続ける社会を創るという夢を掲げた。具体的な事業内容や計画については言及されていない。
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私たちは、まだ夢の途中です。
同社はApril Dreamに賛同し、「私たちは、まだ夢の途中です。」というメッセージを発信した。具体的な内容はないが、企業の継続的な成長と挑戦への意志を示すもの。
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依頼者さまにとって一番の行政書士になるという夢
行政書士やまだ事務所は、「依頼者さまにとって一番の行政書士になる」という夢をApril Dreamとして発表した。顧客第一主義の姿勢を明確に示している。
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時間に縛られない働き方を、すべてのホワイトカラーに。
「うらやすうさぎ」は、April Dreamに賛同し、「時間に縛られない働き方を、すべてのホワイトカラーに。」という夢を発信した。しかし、プレスリリースの本文は空であり、具体的な事業内容や計画については不明。
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当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレスリリースは「ふるくま」の夢です。
株式会社ふるくまが、4月1日のApril Dreamに賛同し、自社の夢を発信した。プレスリリースの詳細は不明だが、同社の今後の活動に対するビジョンを示している。
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