YKK AP榮獲「職涯自主經營AWARD2026」人事/HR變革部門最優秀獎
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AI 摘要（NQ 加工版）
YKK AP株式會社宣布，在「職涯自主經營AWARD2026」的人事/HR變革部門（大企業組）中榮獲最優秀獎。此獎項旨在表彰實踐「職涯自主經營」的企業，該經營模式支持員工自主職涯發展，並將個人成長與組織活力連結。該公司於2025年10月制定的人事戰略「Architect HR」因其將HR重新定義為一種設計功能，能夠激發員工有意識的職涯發展，並將其與組織的應變能力、業務增長和企業價值提升連結，而獲得高度評價。