帕索爾集團將參與LGBTQ+活動「東京驕傲2026」
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AI 摘要（NQ 加工版）
以「工作，然後微笑」為集團願景的帕索爾控股公司，將以銀級贊助商身份參與亞洲規模最大的LGBTQ+活動「東京驕傲2026」。6月6日至7日於代代木公園設立體驗式攤位，吸引約3,600名訪客，並有約30名員工參與驕傲遊行，積極推動多元共融。
AI 分析
常見問題
- Q: 帕索爾集團如何參與「東京驕傲2026」？
- A: 以銀級贊助商身份參與，在代代木公園設立體驗攤位，並有約30名員工參加驕傲遊行。
- Q: 攤位提供哪些互動體驗？
- A: 以「工作未來」為主題，設有理想工作方式留言板，並可按下實體Enter鍵將願景傳送至未來。
- Q: 帕索爾集團推動哪些多元共融措施？
- A: 包含同性伴侶福利、性別登記彈性化、LGBTQ+教育資料公開、專屬諮詢窗口等。
- Q: 問卷中『工作舒適感』最受重視的因素為何？
- A: 「遇到困難時，能不分職位自由諮詢的關係增加」獲最多人選擇。
- Q: 帕索爾在LGBTQ+支援方面獲得哪些獎項？
- A: 多家子公司獲PRIDE指標金、銀、銅獎，帕索爾職涯連續兩年獲選「最佳職場」。