PERSOL集團CEO探討「工作中的Well-being」如何成為解決勞動力市場問題與企業成長的關鍵
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AI 摘要（NQ 加工版）
PERSOL Holdings社長和田孝雄於3月12日參與研討會，強調提升「工作中的Well-being」對於解決勞動市場課題及企業成長至關重要。他主張企業應打造讓員工能主動選擇工作並從中找到意義的環境。
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常見問題
- Q: 什麼是「工作中的Well-being」？
- A: 指個人透過工作獲得成長感與貢獻感，從而對「工作」持有積極的感受與狀態。
- Q: 和田CEO強調了什麼？
- A: 他強調，營造讓每位員工能自主選擇工作並感受意義的環境，是企業成長的前提條件。