大崎電腦工程導入「職場積立NISA」 支援年輕員工資產累積的新型福利
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AI 摘要（NQ 加工版）
大崎電腦工程（OCE）作為支援員工中長期資產累積福利的一環，導入了「職場積立NISA」制度，提供積立金額5%的獎勵金。透過與樂天證券的合作，該公司旨在實現行政手續自動化，並透過金融教育提升員工的參與度。