夫妻・伴侶的關係不再是「合不合」，而是「學習與培養」。推展伴侶關係教練服務「倆人事」的Oden公司之四月之夢
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AI 摘要（NQ 加工版）
株式會社Oden推展名為「倆人事」的伴侶關係教練服務，其夢想是讓家庭幸福不再僅僅依賴「緣分」或「合拍」，而是成為一種可以主動「學習與培養」的關係。他們旨在建立一個無論關係順遂或遇到困難時，人們都能自然地尋求對話與支持的社會，將穩固的家庭關係視為個人成長與挑戰的基石。
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常見問題
- Q: Oden股份有限公司的代表會川智華在四月一日的活動中發表了什麼樣的企業夢想？
- A: Oden股份有限公司的代表會川智華於四月一日的夢想活動中，發表了致力於讓家庭幸福成為所有人都能學習與培養之事務的夢想。
- Q: Oden股份有限公司推動的伴侶關係教練服務名稱是什麼，其主要服務內容為何？
- A: Oden股份有限公司推動的伴侶關係教練服務名為「倆人事」，旨在由專業教練支持夫妻或伴侶在日常生活中進行價值觀與想法的對話。
- Q: Oden股份有限公司針對駐外與單身赴任等工作型態所導致的家庭問題進行了什麼調查？
- A: Oden股份有限公司針對駐外與單身赴任所產生的提早返任、離職與工作效率下降等看不見的家庭成本進行調查與資訊發布。
- Q: Oden股份有限公司發表的減少駐外與單身赴任家庭成本系列調查報告中，第二回探討的主題為何？
- A: Oden股份有限公司在該系列報告的第二回中，專門探討了防止員工提早返任、離職以及工作效率下降的三個支援框架。
- Q: Oden股份有限公司代表會川智華認為一般人在關係出現問題前缺乏什麼樣的機會？
- A: Oden股份有限公司代表會川智華指出，一般人以往幾乎沒有機會學習如何經營家庭與伴侶關係，往往在關係出現問題時才開始煩惱。