夫妻・伴侶的關係不再是「合不合」，而是「學習與培養」。推展伴侶關係教練服務「倆人事」的Oden公司之四月之夢
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AI 摘要（NQ 加工版）
株式會社Oden推展名為「倆人事」的伴侶關係教練服務，其夢想是讓家庭幸福不再僅僅依賴「緣分」或「合拍」，而是成為一種可以主動「學習與培養」的關係。他們旨在建立一個無論關係順遂或遇到困難時，人們都能自然地尋求對話與支持的社會，將穩固的家庭關係視為個人成長與挑戰的基石。
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常見問題
- Q: Oden股份有限公司推出的伴侶關係教練服務『倆人事』主要目標是什麼？
- A: Oden股份有限公司推出的伴侶關係教練服務『倆人事』，目標是讓家庭的幸福成為可學習與培養的事物，透過專業教練協助夫妻或伴侶進行日常對話，理解彼此價值觀，進而培養穩固關係。
- Q: Oden股份有限公司如何回應『April Dream』活動所倡議的理念？
- A: Oden股份有限公司響應將4月1日定為傳遞夢想之日的『April Dream』活動，公開公司夢想：推動社會大眾在關係順利時也能主動學習經營伴侶關係，而非僅在出問題時才尋求協助。
- Q: 『倆人事』這項服務針對伴侶關係提供哪些具體支持內容？
- A: 『倆人事』由專業教練提供支持，協助夫妻或伴侶在日常生活中進行深度對話，理解彼此的想法與價值觀，並在關係順利時即開始培養情感連結，預防未來可能出現的危機。
- Q: Oden股份有限公司針對外派工作所引發的家庭議題發布了幾項調查報告？
- A: Oden股份有限公司針對外派或單身赴任所衍生的家庭孤立問題，已發布三項調查報告，分別探討家庭整體支援框架、防止提早返任與離職的三大支援策略，以及人資可導入的評估指標。
- Q: Oden股份有限公司代表會川智華對於伴侶關係經營有何核心主張？
- A: Oden股份有限公司代表會川智華主張，伴侶與家庭關係不應僅依賴『合不合』或『偶然』，而應透過日常對話、理解與專業支持來學習與培養，使安心的關係成為人生挑戰與成長的基石。