Miroku Jyoho Service連續5期調升薪資水準（基本工資調薪），平均調薪率6.73%超越政府目標
NQ 評分
41/100
N1 內容完整性
5
AI 摘要（NQ 加工版）
開發財務與會計系統的Miroku Jyoho Service（MJS）宣布連續第5期為包含非正式員工在內的所有員工實施基本工資調薪（Base-up）。本期對象中1,401名一般職員工的平均調薪率（含定期升薪）為6.73%，高於日本政府設定的5%目標。此舉旨在強化長期人才投資並應對物價上漲以穩定員工生活基盤。未來將持續根據業績提升報酬水準。
AI 分析
常見問題
- Q: Miroku Jyoho Service此次調薪的對象是誰？
- A: 調薪對象為包含非正式員工在內的所有全體員工。（22字）
- Q: 本期一般員工的平均調薪率是多少？
- A: 包含定期升薪在內的平均調薪率為6.73%，超越了日本政府所設定的5%目標。（38字）
- Q: 管理職與一般員工的調薪幅度是否相同？
- A: 管理職調薪額度已納入一般員工平均5個月的獎金加權，因此換算為年薪後雙方調薪額度相同。（44字）