ジャパネット集團舉行 2026 年度入社式：新員工以電視購物直播初亮相，誓言從「感受感動」轉向「傳遞感動」
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AI 摘要（NQ 加工版）
ジャパネット集團迎來了 45 名 2026 年度新員工，其中包括創業 40 年來首次從印度招聘的 3 名工程師。新進人員在首日便參與了電視購物直播與郵輪送行活動，展現了企業對客戶連結與長崎地方創生的重視，並透過獨特的人事制度與培訓計畫支撐企業成長。
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常見問題
- Q: 2026 年度入社式最大的特點是什麼？
- A: 最引人注目的是創業 40 年來首次實施全球招聘（3 名印度工程師），以及新進員工在入職首日便參與電視購物直播的實戰培訓。
- Q: 為什麼 Japanet 要從印度招聘工程師？
- A: 旨在引進 IT 大國印度受過高等教育的年輕人才，藉此強化自研系統的開發實力，以支撐企業快速擴張的步伐。
- Q: 新員工選擇 Japanet 的主要理由是什麼？
- A: 主要包括對長崎體育場城等地方創生事業的貢獻熱忱、工程師能參與全鏈路開發的環境，以及充滿溫度的面試反饋流程。