【4-6月早期離職對策】Fractal Workout 推出「新員工健康素養培訓」營運設計支援，以「留任率」驗證成效
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AI 摘要（NQ 加工版）
Fractal Workout 株式會社針對新員工入職初期的身心不適與離職風險，推出了「新員工健康素養培訓」。該服務特色在於不只是單純培訓，還包含了與 3/6/12 個月留任率掛鉤的營運設計與 KPI 驗證支援。