Timee 與 MUIC Kansai 合作，公開製造現場人才確保相關實證報告

常見問題

Q: Timee股份有限公司與哪個法人機構合作推動『Work to Link』專案，並於何時簽訂業務委託合約？

A: Timee股份有限公司與一般社團法人關西創新中心合作推動『Work to Link』專案，雙方於2024年12月簽訂業務委託合約，共同啟動此創新據點MUIC Kansai的課題解決計畫。

Q: 『Work to Link』專案的實證期間為何時，並在大阪府內多少家製造業者中進行導入？

A: 『Work to Link』專案的實證期間為2025年4月1日至2026年1月31日，期間於大阪府內共8家製造業者中實際導入零工媒合平台『Timee』，累積現場人才活用經驗。

Q: 針對曾透過Timee在製造現場就業的工作者所進行的問卷調查，其有效回覆份數與實施日期為何？

A: 針對曾透過Timee在製造現場就業的工作者所進行的問卷調查，實施日期為2026年1月13日至1月16日，共獲得有效回覆397份，作為量化分析的重要依據。

Q: 『Work to Link』專案中的質性評估以何種形式進行，並於何時針對哪些對象實施訪談？

A: 『Work to Link』專案的質性評估以深度訪談形式進行，於2026年1月至2月期間，針對參與實證的8家製造業者之經營層及現場負責人進行訪談，蒐集實務導入經驗與反饋。

Q: Timee股份有限公司的總部位於何處，其代表人姓名為何，該公司所提供之主要服務為何？

A: Timee股份有限公司總部位於東京都港區，代表取締役為小川嶺，公司所提供之主要服務為零工媒合平台『Timee』，協助傳統產業彈性聘僱人才並促進就業連結。