企業聘身障生任校園代表，身障團體批就業流於形式
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AI 摘要（NQ 加工版）
Advocacy groups criticize tech firms for using 'campus representative' roles to meet disability hiring quotas.
AI 分析
常見問題
- Q: 為什麼這是一個問題？
- A: 學生無法獲得實質的工作經驗，且被當作企業形象包裝的工具。