シーベース發布升學補習班「希學園」導入「CBASE360°」之應用案例
NQ 評分
40/100
N1 內容完整性
5
AI 摘要（NQ 加工版）
HR雲端問卷服務商シーベース公開了補習班「希學園」運用「CBASE360°」推動人事改革與提升員工參與度的案例。希學園透過精細的運作規劃，成功達到100%問卷回收率。該機構未來規劃將此工具進一步應用於管理人才的培育。
AI 分析
常見問題
- Q: 希學園選擇CBASE360°的原因為何？
- A: 該系統在題目設計與評估對象選擇上的簡便性，是希學園選擇的主要原因。
- Q: 成功實施360度回饋的關鍵是什麼？
- A: 事前會議溝通、持續的提醒工作，以及完整的結果輔導設計缺一不可。
- Q: 360度回饋在管理人才培訓中的角色？
- A: 透過部屬對主管的評估，能提供客觀數據協助實現組織理想的領導力標準。