4人に1人が「自社の規定を全く知らない」！1万人データで見る2026年最新ハラスメント・コンプラ意識調査
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常見問題
- Q: 亞斯瑪特股份有限公司在2026年3月27日公開了哪一項針對全國一萬名有職者實施的最新版報告？
- A: 亞斯瑪特股份有限公司於2026年3月27日公開了二零二六年最新版騷擾與合規意識調查報告，該調查也是作為企業合規與騷擾對策套件的基準數據。
- Q: 該項騷擾與合規意識調查是在2026年的哪一個具體日期區間之內實施的？
- A: 該項騷擾與合規意識調查的實施日期為2026年1月22日星期四至1月28日星期三，調查對象達一萬人。
- Q: 在2026年度的調查結果中，有百分之幾的受訪者在近六個月內於職場中聽聞或目擊過客戶騷擾？
- A: 在近六個月內於職場中聽聞或目擊過客戶騷擾的受訪者比例達到百分之十，與聽聞或目擊職場霸凌的百分之十二僅有兩個百分點的差距。
- Q: 受訪者遭受客戶騷擾後選擇未採取任何行動，其排名第一的具體原因是什麼？
- A: 受訪者遭受客戶騷擾後未採取任何行動的第一名理由是認為做什麼都沒用、無法解決，顯示高層未能充分保護現場人員。
- Q: 在回答未採取任何行動的受訪者中，哪一個年齡層選擇自己忍耐就好的比例相較於整體高出十個百分點以上？
- A: 二十多歲的受訪者族群選擇沒嚴重到需要那樣做以及認為自己忍耐就好的比例，相較於全體受訪者的平均值高出十個百分點以上。