What are the key facts in this article?

『働く』に関する社會課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式會社天職市場(以下・天職市場、本社:東京都新宿區、代表取締役:春名敬太)は、2026年7月7日(二)14:00よりオンラインセミナー『派遣應募者を増やす、求人原稿作成ノウハウ満載セミナー』を開催いたします。詳細・お申込みはこちら ※本セミナーは、派遣社員の募集を行う製造系人材會社様向けの內容です。※ 本セミナーでは、これまで2,300社以上の求人原稿作成に携わってきた天職市場の採用コンサルタント・篠崎が、採用ターゲットからの應募につなげる求人原稿の作り方と、應募後の接觸率を高める選考オペレーションのポイントを解説します。『採用ターゲットからの應募を増やしたい』『應募者との接觸率を改善したい』とお考えの求人擔當者様に向けて、セミナー後から實踐しやすい具體的なノウハウをお伝えします。このような方におすすめ・20代・30代の若手應募者が少ない・應募者の年齡層や屬性が、想定しているターゲットと合わない・應募者の質に課題を感じている・應募後の連絡がつながりにくくなっている・同業他社の應募後對應や、接觸率を高める取

What is the direct answer?

『働く』に関する社會課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式會社天職市場(以下・天職市場、本社:東京都新宿區、代表取締役:春名敬太)は、2026年7月7日(二)14:00よりオンラインセミナー『派遣應募者を増やす、求人原稿作成ノウハウ満載セミナー』を開催いたします。詳細・お申込みはこちら ※本セミナーは、派遣社員の募集を行う製造系人材會社様向けの內容です。※ 本セミナーでは、これまで2,300社以上の求人原稿作成に携わってきた天職市場の採用コンサルタント・篠崎が、採用ターゲットからの應募につなげる求人原稿の作り方と、應募後の接觸率を高める選考オペレーションのポイントを解説します。『採用ターゲットからの應募を増やしたい』『應募者との接觸率を改善したい』とお考えの求人擔當者様に向けて、セミナー後から實踐しやすい具體的なノウハウをお伝えします。このような方におすすめ・20代・30代の若手應募者が少ない・應募者の年齡層や屬性が、想定しているターゲットと合わない・應募者の質に課題を感じている・應募後の連絡がつながりにくくなっている・同業他社の應募後對應や、接觸率を高める取

What is the source and date?

Source: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000389.000075909.html | Date: Date unavailable

AI News NQ Analysis

【製造業向け人材會社向け】20代・30代の應募獲得と接觸率向上につなげる求人原稿作成ノウハウをセミナーで解説

尚無 AI 分析資料。