Tech Mentor 求職支援 由 if 股份有限公司(總公司:東京都中野區,以下稱「本公司」)營運的線上程式設計學校「Tech Mentor」,現已公開彙整求職支援措施與服務詳情的求職支援頁面。 本校為一線上型學校,針對以成為網頁工程師/網頁設計師為職涯轉換目標的無經驗者,提供客製化課程與現役工程師的一對一支援。 為回應「明明學了程式設計卻找不到工作」、「不知道該在哪裡學習」、「沒有學習習慣」等聲音,Tech Mentor 以「不只學習」為概念,建構了從作品集製作到獲得內定的一貫支援體系。藉由本次頁面公開,我們將進一步擴大成功轉職人數。 ■ 在 IT 人才短缺加速的背景下,「無經驗轉職」的門檻依然很高 根據經濟產業省的試算,預計到 2030 年 IT 人才將短缺最多 79 萬人。另一方面,對於以成為工程師為目標的無經驗者而言,「不知道該在哪裡學習」、「沒有學習習慣」、「不知道如何進行求職活動」這三個障礙仍然是巨大的阻礙。 Tech Mentor 有許多來自不同行業、期望職涯轉換的 20 至 40 多歲的學員在籍,其中不乏在「曾在其他學校學習未果而轉職失敗」、「獨自學習無法製作實務性應用程式而受挫」等經驗後入學的學員。 基於此背景,我們將「成功轉職」定義為技能學習與實際工作就業的雙重目標,並將其作為一個整合性計畫提供,藉此實現高轉職成功率。 ■ 實現 96% 轉職成功率的理由 ※ 轉職成功率 96% 的對象為已製作作品集並進行求職/案件洽談者 POINT 1|以轉職目標為起點設計的客製化學習計畫 以前端、後端、網頁製作等目標職位與具體職缺為起點,策定僅包含必要技能的課程。「幾月開始應徵」、「幾月前獲得內定」等轉職期望時間,將基礎學習至作品集實裝、應徵開始的時程以月為單位進行設計。 POINT 2|現役工程師與職涯教練的雙重陪伴 學習方面由現役工程師導師進行 1 on 1 支援,職涯方面則由專屬職涯教練一同前行。同時建構了能立即解決技術疑問的環境,以及能適時檢討轉職策略的體系。透過每週一次的指導管理進度與維持動機,可將挫折率降至最低。 POINT 3|支援製作獲得求職主管青睞的作品集 從企劃、設計到開發、公開,由專屬導師提供一貫支援。無限次審閱,全力協助完成能吸引求職主管目光的原創應用程式。 POINT 4|從履歷修改、面試對策到職缺介紹的一貫求職支援 在求職階段,專屬職涯教練將負責以下事項: 傾聽期望達成的職涯目標,支援選定無落差的職缺 修改履歷、職務經歷書、自我 PR、提案文(支援 Wantedly 等各種平台) 傳授「30 歲以上」、「有職涯空窗期」、「IT 領域新手」也能通過的寫法 透過線上面試模擬練習支援,徹底回饋回答內容、表達方式、表情 優先介紹對職涯發展有利的企業(包含未公開職缺),例如「可累積開發經驗」、「有研修」等 ■ 提供求職支援的課程 Tech Mentor 提供以下課程的求職支援: 網頁工程師就業課程(React・PHP・Java・Python) 網頁製作與設計課程 網頁設計課程 生成式 AI 工程師課程 Vibecoding(AI 驅動開發)課程 生成式 AI 應用課程 求職支援頁面由此進入 ■ 關於 if 股份有限公司 if 股份有限公司 if 以「邁向人人皆能透過科技創造的世界」為願景,從 DX 人才培育到系統開發提供一貫支援,是解決客戶各種 IT 課題的企業。 主要業務如下: 以成為無經驗者工程師內定/案件獲取為目標的「Tech Mentor」 支援即戰力工程師早期錄用的「Tech Mentor 人才介紹」 培育 IT 工程師/生成式 AI 人才,推動企業內部 DX 的「Tech Mentor 法人研修」 可依據專業人士監修的藍圖學習多種程式語言與實務框架的「Code Lesson」 客製化實裝客戶所需應用程式/網站的「系統解決方案事業」 透過活用最新生成式 AI 技術的解決方案開發與提供,支援企業數位轉型與業務效率化的「生成式 AI 事業」 提供具備高度技術力的 IT 人才,滿足客戶多元開發需求的系統工程師服務「SES 事業」 若對各項業務感興趣,請隨時與我們聯繫。 if 股份有限公司 官方網站 ■ 公司概要 ・公司名稱:if 股份有限公司 ・代表人:代表取締役 伊藤保幸 ・設立:2021 年 1 月 ・所在地:東京都中野區野方 2-17-1 ・電子郵件:support@if-tech.co.jp ・公司網站:https://if-tech.co.jp/ ・if 股份有限公司的事業內容: ・營運程式設計學習服務『Code Lesson』:https://code-lesson.com ・營運程式設計教育學校『Tech Mentor』:https://tech-mentor.dev ・法人研修事