株式會社Dynagon(總部:東京都品川區,代表取締役:坂本晉悟,以下稱「Dynagon」)提供的SDS製作軟體「Smart SDS Make」及SDS・風險評估管理軟體「Smart SDS Check」,獲厚生勞動省實施的「SDS電子化補助金」認證為2026年度的適用系統。本次認證是繼本補助金開始實施的2025年度以來,連續第二年獲此殊榮。 SDS是安全資料表(Safety Data Sheet)的簡稱,是記載化學品危險性及有害性資訊的文書※2。此類文書旨在透過適當的管理來抑制化學品事故的發生,但隨著2024年勞動安全衛生法修正導致適用物質大幅增加,以及荷姆茲海峽封鎖引發的替代品導入與供應商變更,透過電子化來削減管理工時已成為當務之急。 本次SDS電子化補助金,將針對2026年7月以後,適用企業導入Smart SDS時所產生的費用,提供50%(上限100萬日圓)的補助,以強化化學物質管理。 本公司期望透過此補助金,將數位化的機會帶給過去難以導入付費系統的中小企業,以協助其健全營運,並推動整個化學品供應鏈資訊管理的最適化。此外,我們也目標在補助期間內,將Smart SDS的導入企業數成長至目前的約3倍,達到300家。 Dynagon也為考慮運用補助金的企業,提供關於Smart SDS導入可行性及申請流程的免費諮詢。 未來,Dynagon將持續透過SDS相關事業,秉持「以科技驅動,建構健全社會的機制」的使命,致力於根絕化學物質事故。 ※1:獲得補助金的條件詳述於「補助對象企業的要件」項目 ※2:詳述於「什麼是SDS」項目 ■SDS概要與SDS的周邊環境 ・什麼是SDS SDS是為抑制化學品事故而編寫的文書,以全球共通的格式記載化學品的危險性及有害性資訊。在各國法規所定的化學品交易中,化學品轉讓・提供企業有義務交付SDS,而購買・使用企業則有義務根據SDS資訊進行風險評估。 ・荷姆茲海峽問題對化學物質管理造成的影響 由於中東情勢緊張導致對那斯達(Naphtha)採購的不安感升高,化學品供應鏈各公司正積極進行供應商變更與替代品評估。在變更供應商或採用替代品時,除了採購可行性與價格協商外,還需進行各原料的SDS確認、符合日本法令的確認、公司內部共享、以及重新實施風險評估等多樣化的安全管理作業。 根據一項針對100家化學品製造商及進口貿易商的問卷調查(※3),約54%的企業表示「(因那斯達不安而)變更供應商・採購路線(以及選定・採購替代品)已對化學物質管理業務造成影響」。 ※3:本公司於2026年6月針對化學品製造商・化學品貿易商實施,關於那斯達不安對實務影響的問卷調查 ・勞動安全衛生法修正導致現場負責人負擔增加 為抑制重大事故,勞動安全衛生法於2024年進行了修正,並逐步擴大管制對象化學物質。因此,2016年時為674種的SDS記載對象物質,在2026年4月後將增加近4倍,達到約2,300種。同時,隨著對象物質的增加,管理SDS的現場負責人業務負擔也隨之增加。 實際上,提供化學品的企業,必須調查其所有產品中是否含有超過規定值的約2,300種對象物質,若有,則需正確理解20種以上的相關法令,並逐一記載於SDS中。此外,購買化學品的企業,在使用對象化學品時,有義務參照提供的SDS進行風險評估及實施降低對策,並將記錄保存3年,這將導致業務量增加幅度超過對象物質的增加率。 ■關於SDS電子化補助金 ・補助金概要 SDS電子化補助金是一項旨在支援企業導入系統的制度,該系統能將企業以不同形式製作・管理的SDS記載資訊,整理成共通的資料結構,以便順暢地在企業間及系統間進行交換。 此制度於2025年開始實施,旨在透過促進以最佳資料格式交換SDS資料,加速整個供應鏈的危險有害性資訊共享,從而推動自主化學物質管理並抑制化學品事故。 ・補助內容 符合資格的中小企業,在導入符合要件的系統時,可獲得導入費用50%、最高100萬日圓的補助。「Smart SDS」等雲端服務,則補助3年期的使用費用。 ・補助對象企業的要件 補助對象企業的要件如下: 行業別 條件=資本額及員工人數上限標準 1 製造業或其他行業 (不含2〜4) ・資本額或出資總額在3億日圓以下 ・經常僱用的員工數在300人以下,符合其中一項 2 批發業 ・資本額或出資總額在1億日圓以下 ・經常僱用的員工數在100人以下,符合其中一項 3 零售業 ・資本額或出資總額在5千萬日圓以下 ・經常僱用的員工數在50人以下,符合其中一項 4 服務業 ・資本額或出資總額在5千萬日圓以下 ・經常僱用的員工數在100人以下,符合其中一項 ・申請期間及申請流程 2026年度的補助金申請將於2026年7月1日開始。結束日期將依據補助金導入狀況而變動,請參閱制度正式公告確認。希望利用SDS電子化補助金的企業,請依以下流程申請