株式会社AYURA(總公司:大阪府,代表取締役:髙木一也)在此宣布,公司已決定進行經營體制變更及新任董事就任事宜。 組織變更概要 目的 創業至今已屆18期,為邁向下一成長階段,公司著眼於進一步擴大事業及強化經營基礎,將轉型為各職責更加明確的新體制。 時期 2026年7月1日 內容 姓名 新職稱 前職稱 髙木一也 代表取締役 共同代表取締役 杉山太士 取締役副社長 共同代表取締役 髙木めぐみ 取締役 員工 武藤貴宣 社外取締役 (新任) 就任感言 代表取締役:髙木一也 創業初期,我們僅在約10疊大小的空間裡,專心致志地投入眼前的工作。歷經18期至今,雖然公司在導入彈性工時制等方面逐漸建構體制,但與創業初期相同的是,我們匯聚了一群對時尚懷抱純粹熱情員工。此次的體制變更是為了邁向下一階段所做的決定。我相信透過明確各自的職責,公司的根基將會更加穩固。 今後,我們將以AYIN和VOLCAN&APHRODITE為目標,努力讓它們成為更廣受認可的存在,同時也構想以時尚為核心,拓展至生活風格提案等新領域的挑戰。 取締役副社長:杉山太士 我認為,在髙木社長負責「進攻」的同時,我今後的使命將是專注於「防守」。所謂「防守」,並非變得保守,而是為了能持續進攻而強化公司體質。具體而言,我們將以強化公司治理、徹底管理體制、完善法規遵循以及危機管理這三項為核心來推動。我們將努力營造一個讓員工家屬也能安心說出「我的家人在這家好公司工作」的環境。我希望能與全體同仁一同實現「用時尚讓全世界幸福」這個創業初衷的使命。 取締役:髙木めぐみ 因為過去曾以員工身分在第一線工作,所以我非常重視當員工提出意見時,能夠首先伸出援手並傾聽他們的心聲。如今身處董事的新職位,我希望能將員工的想法與關愛,經過轉化後傳達出去,而不僅僅是單純傳達董事會的意見。今後我將一如既往,持續扮演一個能讓大家隨時帶著笑容、輕鬆前來交談的角色,並與大家一同朝著成為一個讓業界也刮目相看的公司而努力。 社外取締役:武藤貴宣 我與髙木、杉山是20年的老友,長久以來一直從旁觀察。我在ZOZO經歷了從創業初期到上市的過程,目前則以時尚啦啦隊的身分活動,深刻體會到公司在各成長階段所需具備的條件。AYURA擁有極高的「喜愛時尚」的純粹熱情,這其中蘊藏著巨大的可能性。我認為我的角色是從客觀的角度,支持並持續聲援經營團隊在歷經猶豫後所做出的決定。我希望能運用至今的經驗,持續支持AYURA前進的道路。