提供教育產業相關線上學習基礎架構及影音課程的 Manabi Aid 股份有限公司(總公司:東京都文京區,代表取締役社長:廣政愁一)已與 NOVA Holdings 集團旗下、提供全球留學支援服務的 Last Resort 股份有限公司(總公司:東京都品川區,代表取締役社長:堀内 勇太,以下稱「Last Resort 公司」)簽訂業務合作協定。 基於本次合作,Manabi Aid 將針對 Last Resort 公司正式啟動的「斐濟高中留學計畫」參與學生,提供以日本國內大學應考為目標的「Manabi Aid」影音課程帳號,以及以高度大學應考指導解決方案為基礎的「留學期間大學應考支援」服務。 ■ 本次合作的背景與目標 現今,由於歷史性的日圓貶值與物價高漲,前往歐美地區的高中留學費用已飆升至每年 500 萬至 1000 萬日圓的規模,海外學習機會正逐漸成為少數富裕階層的專利。為解決此社會課題,Last Resort 公司延攬了斐濟共和國的上市教育企業「Free Bird Institute Limited」加入 NOVA 集團,並推出了新的留學模式,讓學生能以每年總計約 200 萬日圓(含學費、住宿費)的費用,達成正規高中畢業目標,此費用約為歐美的 1/4。 然而,在高中留學過程中,許多家長與學生面臨的共同擔憂是「如何在海外滯留期間,兼顧日本的大學應考準備」。為此,本公司將自身擁有的頂尖講師團隊所製作的影音課程平台與應考指導經驗,與 Last Resort 公司在當地留學生連結。即使身處遠離日本的斐濟,也能建構出可對應回國生入學考試、綜合型選拔,乃至於一般入學考試的國內頂尖應考對策環境。 ■ Manabi Aid 所提供的「海外留學生專用應考指導解決方案」概要 透過將 Manabi Aid 的線上學習基礎架構整合至 Last Resort 公司的斐濟高中留學計畫中,學生將能在當地獲得以下支援: 【1】可在斐濟隨時觀看 Manabi Aid 的影音課程 提供涵蓋主要科目要點、每堂課約 5 分鐘即可有效學習的 Manabi Aid 影音課程。即使在完成當地高中課程的同時,也能與日本的學習進度同步,不錯失學習機會,並能利用零碎時間持續高效學習。 【2】專注於綜合型選拔與回國生入學考試的應考指導與面談 為達成進入日本大學的目標,除了影音課程學習外,還將實施線上個別學習面談與線上 LIVE 課程。將提供從小論文、志願理由書撰寫指導,到面試對策的一貫式陪伴輔導,以符合個別學生的升學目標。 【3】「海外非認知能力」×「日本扎實學力」的混合培養 透過結合在斐濟特有的多元文化環境與溝通文化中培養出的「主體性、課題解決能力」,以及 Manabi Aid 指導所培養的「扎實應考學力」,培育出能在大學入學考試中展現壓倒性優勢的人才。 ■ 未來展望 Manabi Aid 至今已為國內超過 4,000 間補習班提供線上學習平台及影音課程。本次與 Last Resort 公司合作為契機,未來將不再侷限於「國內」,而是將對象擴大至「挑戰世界的日本留學生」的學力支援。我們將透過科技與指導力打破經濟與地理的藩籬,建構一個讓任何人都能安心飛向世界、並贏得下一個理想升學機會的教育基礎架構標準。 ■ 聯合研討會舉辦!2026年7月13日(週一)14:00~15:00 由 Last Resort、Free Bird、Manabi Aid 共同主辦 「斐濟高中留學的選擇」 針對補習班經營者,將「留學」作為補習班的新武器吧。 我們將舉辦一場針對補習班相關人士的免費線上研討會,介紹如何利用家長需求日益增加的斐濟留學,提出新的提案方法與實際導入案例。 講者: 株式会社ラストリゾート 代表取締役社長 堀内 勇太 South Pacific Free Bird 株式会社 代表取締役社長 谷口 浩 株式会社学びエイド 代表取締役社長 廣政 愁一 2026年7月13日(週一)14:00~15:00 ▼報名請點此 https://manabi-aid.hp.peraichi.com/StudyabroadinFiji ■ 株式会社学びエイド 代表取締役社長 廣政愁一 評論 留學不只是單純地到海外學習英語。而是跳入自己未知的世界,經歷煩惱、思考,並變得更加堅強地歸來。我們認為,這樣的經驗能開闊學生個人的思考方式,並為他們今後的人生帶來巨大的力量。 另一方面,受到日圓貶值與物價高漲的影響,高中留學對許多家庭而言,已成為越來越大的門檻。此外,「在海外學習的同時,會不會跟不上日本的大學應考進度?」這樣的擔憂,也是許多家長與學生所抱持的。 本次的合作,我們將把 Manabi Aid 的影音課程與升學指導帶給挑戰在斐濟高中生活的學生們。我們認為,我們的角色就是創造一個能同時兼顧在海外才能獲得的經驗與語言能