名古屋100名經營層與管理職揭露「理念無法傳達給現場」的真正原因
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AI 摘要（NQ 加工版）
株式會社Imajina在名古屋舉辦品牌研討會，約100名經營層與管理職參加。會後問卷調查顯示，超過7成參與者認為自家公司的理念滲透存在問題，並因此接受了Imajina的免費諮詢。
AI 分析
常見問題
- Q: 這場研討會的對象是誰？
- A: 對象為經營者、經營幹部、人事・總務・企劃負責人。
- Q: 研討會的滿意度如何？
- A: 在參與者問卷中獲得了滿分5分中的4.8分，滿意度非常高。
- Q: Imajina的內部品牌塑造方法有何特色？
- A: 其特色在於以「共享道德」為基礎，並使用核心價值映射和劍橋評估等獨特方法。