櫻花生活集團(以下稱「本集團」)於2026年7月1日,正式將營運據點位於茨城縣常陸那珂市、提供高齡者住宅及照護服務的Wellness株式會社(以下稱「Wellness公司」)納入集團旗下。本集團代表・總院長中田賢一郎同時就任Wellness公司代表取締役。 透過此次合併,本集團將Wellness公司在當地長期耕耘的照護事業基礎,與本集團擁有的醫院營運、居家診療、居家護理、緊急到診、住院協調、臨終關懷支援等醫療功能進行整合。藉此,我們將建構一個醫療照護一體化的支援體系,讓住民能在熟悉的環境中安心地持續生活。 本集團未來計畫在茨城縣內陸續合併多家高齡者設施。預計在2026年內,將針對茨城縣內所有集團設施的醫療提供體系進行檢視與強化,以期建立區域綜合照護的新典範。 Wellness足崎 合併背景與目的 隨著高齡者設施住民的年齡增長及醫療依賴度提高,除了日常健康管理外,對於夜間及突發狀況的應對、住院出院支援、乃至臨終關懷等,都需要能提供不間斷服務的體系。 然而,僅透過與合作醫療機構簽訂合約,往往難以充分實現設施與醫療機構間的資訊共享,以及在緊急情況下能迅速做出判斷與應對。 本集團認為,將設施營運、照護、護理、醫療整合為一,並標準化從平時到緊急狀況的各項作業流程至關重要。此次將Wellness公司納入集團,正是我們強化茨城縣內醫療照護體系的第一步。 未來主要推動項目 1. 強化以久慈茅根醫院為核心的醫療連携體系 自2026年7月1日起,以久慈茅根醫院為核心的醫療團隊,將負責Wellness公司各設施的居家診療及緊急狀況應對。 我們將提供從定期診療、健康管理、緊急狀況應對、住院協調,到出院後支援的一貫性醫療支援。 2. 強化夜間及突發狀況應對與資訊共享 將明確夜間及突發狀況時的聯絡標準、向醫師報告的方式、緊急到診及救護車轉送的判斷基準。 同時,我們將建置一個能讓醫療及照護人員適當共享生命徵象、用藥狀況、既往病史、本人及家屬意願等資訊的基礎設施,以連結至迅速且準確的醫療判斷。 3. 充實ACP(人生會議)與臨終關懷支援 我們將建立一個能從平時就尊重住民本人及其家屬意願,並確認、共享緊急轉送、急救措施、住院、臨終地點等事項的體系。 為了讓希望在熟悉設施中度過人生最後一程的住民,能有尊嚴地生活,我們將由醫師、護理師、照護人員共同合作提供支援。 4. 針對照護及護理人員進行醫療教育 為能及早掌握發燒、跌倒、食慾不振、意識或呼吸狀態的變化等情況,並準確地向醫療人員報告,我們將針對照護及護理人員實施持續性的教育訓練。 透過提升照護人員日常觀察力與應對能力,以期預防病情惡化並提升醫療品質。 茨城縣內未來發展 本集團預計在2026年內,針對茨城縣內所有集團設施,檢視居家診療、夜間及假日醫療諮詢、緊急狀況應對、住院協調、藥物管理、感染症對策、ACP、臨終關懷支援等體系,並針對各設施的課題進行改善。 我們不只是單純擴充設施數量,而是要提升個別設施的醫療水準,建置一個無論住民入住哪個集團設施,都能在需要時獲得適當醫療支援的體系。 我們將在茨城縣內建構一個由醫院、診所、居家診療、居家護理、高齡者設施、照護事業所共同連携的區域綜合照護模式。 代表取締役・中田賢一郎的評論 Wellness公司近二十年來,一直支持著常陸那珂市的高齡者及其家屬,是當地重要的事業者。 在這次的合併中,我們將在珍視其至今所建立的溫馨氛圍與在地信賴關係的同時,強化醫療支援體系。 我們的目標是打造一個讓住民在日常生活中感到安心,並且在需要醫療支援時,也能獲得適當協助的設施。 我們將把Wellness公司發展成為一個醫療照護一體化、支援地區的設施典範。 公司概要 Wellness株式會社 代表取締役:中田 賢一郎 所在地:茨城縣常陸那珂市足崎1457番地159 主要事業內容:營運住宅型收費老人之家「Wellness笹野」、服務式高齡者住宅「Wellness足崎」,以及日間照護服務、居家照護、居家護理事業等 官方網站:https://www.wellness.ne.jp/ 櫻花生活集團 營運醫院、診所、居家診療、居家護理、照護設施等,提供從醫院醫療到居家醫療、緊急到診、住院出院支援、臨終關懷支援的一體化服務。我們致力於建構一個能持續提供地區所需醫療照護服務的體系。 官方網站:https://www.sakuralife.org/ 關於本案的諮詢窗口 Wellness株式會社 〒312-0003 茨城縣常陸那珂市足崎1457番地159 TEL:029-354-6638 櫻花生活集團 〒130-0013 東京都墨田區錦糸2-5-11 Funada錦糸町車站前大樓3F 公關負責人:有田 TEL:050-6865-5545 Mail:pr@slclinic.com