就活會議導入全面措施打擊濫用生成式AI的虛假貼文
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AI 摘要（NQ 加工版）
就活會議為應對濫用生成式AI的虛假貼文增加，導入了包括強制附加證明圖片、嚴格化審查標準及強化對惡意帳號監控等全面措施。此舉旨在維護求職資訊的可靠性，並協助學生做出適當決策。
AI 分析
常見問題
- Q: 就活會議股份有限公司為何在2026年2月前強化其貼文審查機制？
- A: 就活會議股份有限公司因應生成式AI普及導致虛假選考經驗談增加，為維護平台資訊可靠性，於2026年2月前強化審查體制，確保140萬件累計內容皆基於求職者真實經驗，避免不實資訊影響35萬名年度使用者的求職決策。
- Q: 就活會議針對生成式AI虛假貼文導入了哪些具體審查措施？
- A: 就活會議自2026年2月起實施三項措施：發文時須上傳選考結果通知或實習證明等圖片文件、更新審查標準以辨識AI生成文字特徵、並加強監控發文頻率與行為模式，防止惡意多重帳號大量發布非真實內容。
- Q: 就活會議要求使用者發文時需提供什麼樣的證明文件？
- A: 就活會議要求使用者在發表選考經驗談時，必須附加能證明實際參與的圖片，例如企業發出的選考結果通知書、實習錄取通知的螢幕截圖或其他官方文件影像，以確認內容出自真實求職經驗。
- Q: 就活會議如何防止用戶透過多重帳號發布虛假資訊？
- A: 就活會議強化系統監控機制，透過分析帳號的活動日誌、發文時間與行為模式，偵測是否存在異常大量發文或重複操作，進而識別並阻止同一人操控多重帳號發布虛假選考經驗談。
- Q: 就活會議平台目前累計有多少則學生投稿內容及每年約有多少使用者註冊？
- A: 截至2026年2月，就活會議平台已累計收錄約140萬件由求職學生投稿的履歷表與選考經驗談，每年約有35萬名求職生註冊並使用此平台進行求職準備與企業評價查詢。