Will Group 旗下的 Willof Partner Inc.（总公司：东京都新宿区；代表董事社长：清水 巧）宣布，活化内部推荐招募的云端平台「Refcome Teams」与由 BizReach Inc.（总公司：东京都涩谷区；代表董事社长：酒井 哲也）提供的招募管理系统「HRMOS 采用」启动合作。通过此次合作，Refcome Teams 经由的候选人信息将可自动导入 HRMOS 采用，实现招募作业的效率化和候选人体验（CX）的提升。 **「HRMOS 采用」合作背景** 近年来，在企业招募活动中，从降低错误匹配和提高留职率的角度来看，通过员工介绍的内部推荐招募越来越受到关注。然而，在内部推荐招募的运营方面，存在需要手动将候选人信息和推荐员工信息转录到招募管理系统（ATS）的挑战，此外，由于管理流程与其他申请管道分开，导致招募流程断裂。结果，往往会出现回应延迟或沟通不一致的情况，这可能会导致候选人体验下降。 为了解决这些问题，实现内部推荐招募的业务效率化和候选人体验的提升，本次「Refcome Teams」与「HRMOS 采用」启动了合作。 **可实现的目标** 本次合作将创造一个能够集成运营内部推荐招募的环境，从申请接收到选拔管理。 可实现的目标如下三点： ① **通过候选人信息自动链接实现业务效率化** 当 Refcome Teams 收到申请时，候选人信息将自动导入 HRMOS 采用，无需手动输入数据。这将减少事务性工作并防止输入错误。 ② **通过申请管道一元化管理提升选拔速度** 内部推荐经由的申请，如同其他申请管道一样，可以在 HRMOS 采用上进行一元化管理，防止回应延迟，实现顺畅的选拔运营。 ③ **通过一致性沟通提升候选人体验** 推荐员工和人资可以在共同的画面上共享选拔状况，确保与候选人的沟通一致性，提供安心的选拔体验。 **关于 Refcome Teams** 「Refcome Teams」是一个活化内部推荐招募（通过员工介绍的招募）的云端平台。它不仅仅是一个接受推荐的工具，更旨在提高公司内部对内部推荐招募的认知度，支持创建员工更容易介绍候选人的机制，解决内部推荐招募的挑战，并专注于将内部推荐招募确立为企业招募文化。目前已导入约130家公司。 服务网站URL：https://refcome.team/ **■ Refcome Teams 的特色** ① **社员轻松使用的简洁设计** 员工只需通过智能型手机或电脑点击几下即可完成推荐，无需复杂操作，方便员工在日常工作中轻松使用，有助于在第一线员工中普及。 ② **通过URL分享实现顺畅的推荐导线** 无需安装专用应用程序，只需分享URL即可向候选人介绍职位信息，这促进了社群媒体分享和非正式推荐。 ③ **通过选拔状况可视化实现一体化招募运营** 推荐员工、人资和面试官可以在共同的画面上共享评论和选拔状况，实现现场与人资合作的一体化选拔流程。 如果您对 Refcome Teams 感兴趣，或者您已在使用 HRMOS 采用并对 Refcome Teams 感兴趣，请通过此处联系我们： https://na2.hubs.ly/H04rlZl0 **Willof Partner Inc.** Willof Partner Inc. 以「链接个人与组织的意志为合作伙伴」为使命，开发并营运专注于内部推荐招募的云端工具及顾问服务「Refcome」。拥有支持超过850家企业的实绩，从大型企业到新创公司，通过经验丰富的顾问提供实务支持，协助企业实现符合其成长阶段的招募策略。 **【公司概要】** **公司名称**: Willof Partner Inc. **总公司**: 东京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3楼 **成立日期**: 2014年1月 **代表人**: 清水 巧，代表董事社长 **网址**: https://willof-partner.co.jp/ **关键字**: