经营新毕业生招聘支持事业的Port株式会社（代表取缔役社长CEO 春日博文，所在地：东京都新宿区），自2026年4月起，在其营运的「Career Park！就职Agent」上免费提供「适性诊断」。此工具融合了职涯顾问的专业知识与AI技术，仅需回答27个问题，即可根据个人优势与价值观，提示「推荐的职务」及「需要注意的职务」。这是一款能加深自我理解，并引导至具体企业选择的实用诊断工具。 官方网站： https://careerpark-agent.jp 适性诊断URL： https://careerpark.jp/tools/careerpark_agent/suitable_jobs_ai ■ 使用流程 访问以下URL https://careerpark.jp/tools/careerpark_agent/suitable_jobs_ai ※需登录「Career Park」方可使用。 凭直觉回答全部27个问题 AI进行分析并生成诊断结果 ※将记录最近一次的结果 将结果活用于产业研究或企业选择等 ■ 工具概要・特点 这是一款只要凭直觉回答问题，就能找到能发挥您长处的职务，并同时提案能让您大展身手的产业的诊断工具。它能在加深自我理解的同时，帮助您选择产业与职务。 1. 以AI×专业思维逻辑锁定适合职务 AI将从职涯顾问的视角，客观分析您对27个问题的回答。通过多角度分析您的「优势」、「价值观」、「兴趣」，为您选定最适合的三种职务。诊断不拘泥于主观的「想做的事」，而重视客观的「能做的事」，从而提示您自己可能未曾注意到的新可能性。 2. 将适合的产业可视化，成为企业选择的指南针 针对提案的职务，根据您的特质，最多提示三个能让您发光发热的「产业」。从「优势・价值观・兴趣」三个轴向，以五个等级评估您与各产业的匹配度，并详细解说其根据。它将展示您的特质如何与工作链接。