STORES 株式会社（以下简称 STORES）针对预计于 2028 年 3 月毕业的学生，新设「综合职（商业×科技）」职位并开始招募。该职位旨在寻找能够与 AI 协作推进工作，且不局限于专业领域，能够跨越产品、事业与客户理解来创造价值的人才。 同时，为了提供实践机会，我们将针对 2028 年毕业的学生举办「STORES SUMMER INTERNSHIP 2026」。在本次实习中，我们将以「创造店铺的未来」为主题，通过产品开发型与新事业创造型两项计划，让参与者挑战运用 AI 创造价值。 ■ 背景 STORES 作为店铺的数字基础设施，一直致力于解决商家面临的各种课题，例如在有限人力下的店铺营运，以及从集客到客户管理等业务效率化问题。随着这些挑战日益复杂，不局限于专业领域，并能同时运用 AI 从事业与产品双方面着手解决问题的人才，变得比以往任何时候都更加重要。 随着科技的演进，各个职位的角色与「能做的事」的界线正在发生巨大变化。STORES 认为，未来时代需要的不再只是局限於单一职位的专业能力，而是能以理解客户为起点，踏入所需领域并创造价值的能力。基于这样的理念，我们在 2028 年的新鲜人招募中，全新设立了「综合职（商业×科技）」职位。 ■ 关于综合职（商业×科技）职位 STORES 在这个职位上重视的态度有以下三点： 1. 以生成式 AI 为前提进行工作 在所有工作中，将 AI 视为实现目标的思考与运行伙伴，重视致力于提升提供价值的品质与速度的态度。 2. 踏入相邻领域 以专业性为轴心，重视能够跨越以往各个职种所承担的角色界线，自主参与并努力链接出更大价值的态度。 3. 从提供给客户的价值出发进行思考 在包含生成式 AI 在内的科技运用中，最重要的是着眼于目标并设置问题的能力。在 STORES，我们重视的不是为用而用 AI 或科技，而是基于对我们的客户（中小企业经营者）的深入理解来设置问题，进而创造价值的态度。 ■ STORES SUMMER INTERNSHIP 2026 计划概要 1. 产品开发型实习（7天） 推荐给这样的人：想以科技为武器，亲手将产品具象化的人 主要对象：对产品管理、工程师、事业开发感兴趣的人 以「店铺的数字化」为主题，这是一个让您体验从找出客户痛点、提出解决方案到功能实作，一条龙完整产品开发流程的 7 天计划。在活用 Claude Code 等 AI 工具的同时，在活跃于第一线的工程师与 PdM（产品经理）的陪伴下，您将体验到不只是纸上谈兵的产品开发乐趣。此外，本课程不要求开发经验。我们也非常欢迎怀抱着「想自己写程序让产品成型」意愿、志在商业职位的同学参加。 ◼️ 对象：可于 2028 年 4 月入职的学生（预计 2028 年毕业者） ・高中、高专、大学、研究所、专科学校学生（不限科系） ・不限产品开发经验（欢迎对科技有兴趣、关心的人） ◼️ 预定举办日： ・Day1：8 月 20 日（四） ・Day2：8 月 21 日（五） ・Day7：8 月 26 日（三） ※Day3〜6 是各团队进行产品开发的期间。 ◼️ 详细信息与报名请点此： https://hrmos.co/pages/storesinc/jobs/2247611956781240320 2. 新事业创造型实习（2天） 推荐给这样的人：想捕捉商业机会，构思尚未存在的事业或提供价值的人 主要对象：对创业、事业开发、经营策略感兴趣的人 以「店铺的数字化」为主题，这是一个找出中小企业经营者面临的本质问题，并构思能解决这些问题的新商业模式的 2 天计划。在本课程中，将运用 STORES 累积的客户数据与现场...