专门提供忧郁症残疾年金申请支持的社会保险劳务士法人全国残疾年金伙伴（东京都千代田区，代表：宫里竹识）分析了其2022年至2025年四年期间约90,000件的内部数据，调查了「五月病」与忧郁症残疾年金咨询及支持数量之间的关系。 结果显示，五月至六月的咨询数量（免费评估请求）比四月增加了高达17.5%，而同期的支持率（※）却从四月的3.15%下降到六月的2.27%，约下降了28%。 ■ 五月病的时间点与咨询量、支持量之间是否存在关联？ 每年五月至六月被称为「五月病」时期，此时新进员工或复职者往往难以适应环境变化，心理不适容易显现。 本事务所的咨询现场也感觉到这段时间的询问量增加，但我们从未从定量角度量化过「咨询和支持的数量实际增加了多少？」 因此，我们重新分析了本事务所四年的月度数据。结果出乎意料地发现「咨询量增加，但支持量却下降」，并未观察到「五月病时期支持量会增加」的关系。 ■ 从三项数据看事实细节 以下介绍过去四年四月、五月、六月咨询量和支持量的三项分析数据。 1. 咨询量（免费评估请求）集中在五月至六月增加 ■ 四月至六月咨询量（四年单月平均） 四月：1,183件 五月：1,310件（比四月增加10.7%） 六月：1,391件（比四月增加17.5%） 五月至六月的增加趋势在2022年至2025年四年期间均相同，推测五月至六月是「开始研究残疾年金制度的月份」。 2. 支持量呈现下降趋势 ■ 四月至六月支持量（四年单月平均） 四月：35.5件 五月：35.5件（比四月±0%） 六月：31.8件（比四月减少10.6%） 咨询量增加的同时，支持量并未增加，支持率（※）从四月的3.15%下降到六月的2.27%，比四月相对下降约28%。 3. 「咨询量增加，支持量下降」的趋势，不论年份均保持一致 即使从2018年至2025年八年来看，六月支持量超过五月的年份和低于五月的年份各为四年，支持量的绝对值每年有所波动。然而，「咨询量增加但支持量下降」这种不对称的趋势在本次分析中始终保持一致。 ■ 为何「咨询量增加但支持量却未增加」？ 本事务所认为，本次分析结果的背后原因是「咨询者状况的差异」。 首先，四月咨询的人大多已休职、就医，处于残疾年金申请的准备阶段。另一方面，五月至六月急剧增加的咨询者，大多是因四月环境变化而刚出现不适的阶段，也就是「尚未能将自身状况言语化，处于信息收集阶段的人」。本事务所认为，这些人占了五月至六月咨询量增加的大部分。 由此可见，五月至六月的「咨询量增加」并不等同于「支持量增加」，而仅仅是需要数个月过程的起点。 ■ 社会保险劳务士法人全国残疾年金伙伴代表宫里竹识评论 分析本次数据的结果，我们观察到咨询量增加但实际支持量却下降的不对称关系。这也与我们在现场看到的咨询者形象一致。 许多在五月至六月询问的人，与其说是「无法行动的人」，不如说他们「仍处于无法判断」自己的状况是否可称为「忧郁症」、是否应休息、是否符合残疾年金资格的阶段。 更严重的问题是，有一定数量的人在不了解制度的情况下持续忍耐。日本年金机构也提醒「请求延迟会导致领取开始时间延后」，信息获取延迟会导致实质上的不利。 残疾年金是为了让无法工作的人能够安心疗养的制度。与其等到完全无法行动后才开始行动，不如在犹豫不决的阶段了解制度，这将确实扩大未来的选择。 本公司根据本次分析结果，将五月至六月定位为「判断前咨询显现的月份」，而非「支持增加的月份」，并将针对那些在不了解制度的情况下持续忍耐的人，加强残疾年金的免费评估和信息提供。 ■ 调查概要 调查主体：社会保险劳务士法人全国残疾年金伙伴 对象期间：2022年1月至2025年12月 对象数据：咨询请求（免费评估请求）数量、支持案例