Renaissance股份有限公司（总公司：东京都墨田区；代表取缔役社长运行役员：望月 美佐绪；以下称「本公司」）谨此宣布，本公司已于农林水产省2026年新创设的「饮食教育实践优良法人表彰制度」中，获认定为「2026年饮食教育实践优良法人」。本公司作为健康管理的一部分，以改善员工饮食习惯为内核的全公司性措施获得了肯定。 ■ 什么是「饮食教育实践优良法人表彰制度」？ 饮食教育实践优良法人表彰制度是农林水产省推动的官民合作措施，新创设的制度。其目的在于推动以壮年世代为主的「成人饮食教育」，通过评估和表彰企业对改善员工饮食习惯所做的贡献，并推广优秀案例。本制度与健康经营优良法人认定制度（White 500）连动，为职场饮食教育措施提供了更具体的评估框架。 ▶农林水产省官方网站：https://www.maff.go.jp/j/press/syouan/hyoji/260401.html ■ Renaissance致力于饮食教育的背景 本公司秉持「创造生命价值企业」的企业理念，致力于打造让每位员工都能充满活力地持续工作的职场。 定期健康检查结果揭示了员工饮食习惯方面的问题，因此本公司深刻认识到，不仅仅是短期措施，更需要能够引导日常行为改变的支持。 此外，本公司在全国设有众多分店，存在排班制、夜班等多样化的工作形式，因此提供符合个人工作方式和生活环境的支持至关重要。在此背景下，本公司持续将以饮食为内核的健康促进作为健康管理的重要措施。 ■ 饮食教育的具体措施 通过以下措施，本公司致力于创造一个让员工能够反思自身饮食习惯，并自然而然地实现行为改变的环境。 措施分类 主要内容 特点・评估重点