Rivista公司提供的建设技能人才点数服务「Builders Point」,入选了日本生产性本部服务产业生产性协议会评选的「日本服务创新2025」。该服务于2024年6月开始提供,旨在解决建设业人才不足问题。总包商可通过此系统,针对安全讲习参与或危险预报等活动,直接对技能人才发放点数。人才可将获得的点数兑换为PayPayマネーライト、dPoint、Ponta点数或Amazon礼品卡,此创新模式获得高度评价。