株式会社 Nitori (总部：札幌市北区；代表董事会长兼社长：似鸟昭雄) 宣布，自 2026 财年起，将为综合职位引入全年招聘制度，随时接受申请。除了传统的 4 月和 10 月入职时间外，添加 7 月和 1 月的入职时间。此举是为了应对近年来学生职涯观和求职方式的多元化，希望能提供更弹性的职涯选择，以贴近每位学生的价值观和生活方式。这项制度也适用于专注于学业或留学，并在大学四年级才正式投入求职的学生，以及应届毕业生，提供弹性以配合他们的挑战和成长时机。Nitori 将持续支持追求「理想自我」的人才，并致力于创造一个让每个人都能发挥最大潜力的环境。