NineSigma Holdings, Inc.（总公司：东京都千代田区，代表取缔役社长：诹访 晓彦，以下简称「NineSigma」）与 Design Ethnography Inc.（总公司：东京都目黑区，代表取缔役：山本茂贵，以下简称「Design Ethnography」）将共同举办免费在线研讨会【将技术转化为价值的「制造业设计论」～R&D顾问 × 设计公司共同探讨，VUCA时代所追求的实践手法为何～】。即日起开放报名。 「明明拥有技术，也观察着市场，为什么却无法转化为事业？」——在制造业的现场，是否不断重复着这样的疑问。 即便追求极致的高规格功能，也无法达到预期的成果。即便细心收集顾客意见并进行产品化，却与本质需求产生偏差。即便利用生成式AI提升了信息收集与分析的效率，技术与事业价值之间的根本鸿沟，在许多现场仍未获得解决。 在产业藩篱消融、开发功能与信息均质化的当下，无论是产品导向（Product-out）还是市场导向（Market-in），仅仅「正面回应可见的信息」已难以实现差异化。因此，我们所需要的并非增加信息量，而是重新审视技术端与价值端这两者的观点本身。 为了填补这道鸿沟，我们发现了作为设计流程的「设计」所具备的可能性。将技术数据与市场需求等零散要素进行抽象化，并置于共同的脉络下进行对照，借此找出技术链接至价值的接点——这并非产品的装饰，而是将其组建成有意义的形态（价值）的过程，这正是制造业尚未充分运用的设计视角。 在本研讨会中，长期实践制造业技术起点创新支持的NineSigma，以及从设计师视角协助众多新事业构想与研发主题创出的Design Ethnography代表山本先生，将以对谈形式深入探讨「制造业的设计论」这一主题。我们将传达技术与价值的鸿沟为何产生、拥有不同专业的两家公司如何通过合作跨越障碍，以及具体的思考方式与活动方法。 将技术转化为价值的「制造业设计论」 ～R&D顾问 × 设计公司共同探讨，VUCA时代所追求的实践手法为何～ ● 讲者： Design Ethnography Inc. 代表取缔役 山本 茂贵先生 ＜经历＞ 毕业于名古屋市立大学艺术工学部（产品设计专业）。以平面设计师身份打开职涯，历经组织与人事顾问公司、时尚行销公司后，于2014年创立Design Ethnography Inc.并就任代表取缔役。在为从新创企业到老字号企业提供广泛品牌支持的同时，也参与了众多大型制造商的新事业构想与研发主题创出等创新支持工作。 NineSigma Holdings, Inc. 松尾 櫂 ＜经历＞ 北海道大学兽医学部毕业后，历经高丝（KOSE）公司的产品开发与素材开发，随后加入NineSigma。从事消费品等多元产业与技术领域的创新支持，以及新主题创出的顾问工作。致力于成为链接技术与价值的「翻译者」，近年来也投入探索并导入能发掘组织与个人潜在本质课题及价值提供机会的设计思维方法。 ● 推荐给以下人士： 无论是BtoC或BtoB，从事制造业新事业与研究主题创出的人士 曾尝试过设计思维等各种方法，但感到成效未见起色的人士 正在寻找符合自身公司脉络之视角与手法灵感的经营与企划层，以及致力于创建创新创出机制或组织与人才培育的人士 ● 本研讨会的收获： 产品导向与市场导向在各自检讨时产生技术与价值落差的结构性背景，以及在产业跨界化与生成式AI普及的过程中，制造业组织与人才所被要求的思考与能力 将设计视角带入技术与研发现场的具体要点与陷阱 设计思维等既有方法无法与研发及技术领域完全连动的原因及其未来方向 NineSigma与Design Ethnography合作的具体支持案例 根据事业领域、商品与组织性质，思考适合自身公司的实践性切入点 ● 日期与时间： 2026年4月24日（周五）13:30〜预计14:30结束 ● 参加方式： Zoom（免费），将于4/23（周四）向报名者发送观看链接 ※「错过直播回放」仅提供给报名者，将于日后通知 研讨会报名专用网站 ※截止日期为2026年4月23日（周四）13时 ■ 关于 NineSigma Holdings, Inc. NineSigma秉持「We make innovation happen」的经营理念，陪伴企业的研发部门等，引导各公司所拥有的「技术」潜力，支持从新事业与研发主题的创出到运行的创新活动。2006年设立日本法人，在全球105个国家拥有10,000件、日本国内拥有1,600件以上的创新支持实绩。 总公司：东京都千代田区内神田1-3-3 代表取缔役社长：诹访 晓彦 企业网站： https://www.ninesigma.com/jp/ ■ 关于 Design Ethnography Inc. Design Ethnography是一家设计公司，以独有的生活