Leaf Ring株式会社（总部：东京都港区，代表取缔役：冈﨑 直树，以下称「本公司」）谨此宣布，自2026年4月1日付起，安藤 宏树将就任新的董事CHRO（首席人力资源官）。 ■ 新任董事CHRO [安藤 宏树] 个人简历 安藤宏树毕业于大阪大学大学院商务工程学专业，2014年作为应届毕业生加入Speee株式会社，担任过市场行销、销售、人事等多种职位。2019年加入Caddy株式会社，负责创建HR部门，实现了年间录用超过100人的成绩。2021年，他以运行董事的身份加入Leaf Ring株式会社，致力于脱碳领域专业的转职支持与招聘支持服务「Beluga Career」的业务开发、招聘、组织开发及管理。他不仅带领公司在创业初期实现了顶线增长，更将在此过程中积累的成果产出经验升华为独特的「培训计划」，领导组织整体能力发展。通过彻底运用AI和自动化营运，他培养了能兼顾高绩效与丰富个人生活的组织文化。 ■ 董事CHRO就任的背景 本公司秉持「让未来孩子们不再担忧环境问题的社会」的愿景，从脱碳领域专业的转职支持/招聘支持服务「Beluga Career」业务起步，至今已拓展了多项与脱碳相关的业务。自创业以来，公司实现了早期盈利、连续七年营收增长，并坚持以自有资本进行可持续经营。 面对未来进一步扩大事业群的方针，人力资本成为最重要的关键。为在高层次上实现本公司所重视的「量身订做的职涯规划」、「从职涯逆推机会提供/能力培养」、「高积极性的有机组织」，因此本次设立了首位董事CHRO。 随着董事CHRO的就任，我们将强化员工个人「意愿」与「优势」与事业成长直接链接的独特组织文化，并以更强固的组织体迎接地球暖化这一巨大挑战。 ■ 董事CHRO [安藤宏树] 的评论 在Leaf Ring，我希望能实现一个让每位成员都能在中长期内持续获得成就感和成长的组织。其内核引擎将是「以使命感共鸣为轴心的毫不妥协的招聘 → 个人表现最大化 → 事业成长带来的新的机会创造」这一正向循环。 随着2027学年度的新生招聘启动，以及未来将迎来更多新伙伴，组织的强度将愈发重要。作为董事CHRO，我将致力于「创造一个让每个人都能发挥最大性能的环境」。我将专注于每个人的成长与能力培养，并将这种成长转化为事业的推进力。作为一个应对环境问题这一巨大挑战的专业团队，我决心带领Leaf Ring迈向新的阶段。 ■ 代表取缔役社长 [冈﨑 直树] 的评论 本公司虽以专注于气候变迁与脱碳的转职・招聘支持业务起步，但我们最终的目标是进化为一个「GX（绿色转型）的业务开发公司」，能够由成员主导不断创造具社会贡献性的新事业。为实现这一宏大蓝图，不仅需要现有业务的成长，更不可或缺的是那些能够亲手开创下一个时代事业的「人才」的成长，以及支撑大胆挑战的「组织」根基。 安藤先生至今与我的想法产生共鸣，并在事业第一线带领成员的能力发展。迎请他担任董事CHRO，将能进一步巩固「个人成长带动现有业务发展，其利润创造新事业的新机会」这一理想的循环。面对气候变迁这一巨大的社会课题，我们将以压倒性的个体力量与有机的组织体系应对，创造一个让未来孩子们能感到骄傲的社会。 ■ 公司概要 公司名称：Leaf Ring株式会社 地址：东京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA N211 代表者：冈﨑 直树 设立：2018年2月16日 网址：https://leafring.jp/ ■ 关于本新闻稿的联系方式 Leaf Ring株式会社 公关负责人 电子邮件：pr@leafring.jp