发行人力资源专业杂志《日本人材新闻》的株式会社日本人材新闻社（东京都千代田区，代表取缔役：吉越利成），公开了「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」特设网站，介绍有助于提升员工留任率与活跃度的培训计划。 查看「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」特设网站 https://jinzainews.net/training/ 什么是「人资专业人员评价的精选培训」？ 越来越多企业将推动人力资本管理视为重要的经营课题。能够提升企业评价的人才价值被重新认识，与经营战略相结合的人才战略比以往任何时候都更加被需要。 因此，为了协助人才培育和培训计划的制定，《日本人材新闻》编辑部介绍了由各家人资顾问公司提供，并受到人资专业人员高度评价的精选培训计划。 查看「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」特设网站 https://jinzainews.net/training/ 「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」刊登公司名称一览 Aoba-BBT、AgileHR、Andor、Invenio、Insight Academy、Insource、Infotechnos Consulting、HR Institute、HPO Creation、ExaWizards、EDGE、EdWorks、Sycom Brains、LTS、Emplus、grament、Growth X、Globis、Concent、The Hospitality Team、Jonetsu、Scholar Consult、Selection and Variation、薪资管理研究所、Dale Carnegie Training Tokyo、Next Education Think、Balanced Growth Consulting、Business Metabolism Lab、Human Touch、Find C、Primary Assist、Professional Network、Veritas Consulting、Polyglots、Mynavi、Management Service Center、Mirai Works、Mental Link、Motivation Japan、LEAP、Luvir Consulting 「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」培训类别一览 查看「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」特设网站 https://jinzainews.net/training/ 关于「人资专业人员评价的精选培训 2026年度版」的咨询，请联系以下单位： 日本人材新闻编辑部 电话号码：03-5211-4447 电子邮件：info@jinzainews.com 【致培训负责人】请推荐人资顾问公司 在「人资专业人员评价的精选培训」中，为了有助于人才培育与培训计划，人资专业杂志《日本人材新闻》编辑部介绍了通过人资相关人士推荐并受到人资专业人员评价的各家人资顾问公司所提供的精选培训。 如果贵公司提供支持人才培育与组织发展的服务，例如「组织与人资咨询」、「人才培育与培训」、「健康经营与幸福感 (Well-being)」或「HR Tech」等，且实施了被认为是优良的培训，请填写您的姓名、贵公司名称、部门与职称、电子邮件地址、欲推荐的公司／服务名称以及推荐理由，并通过以下方式联系我们。 日本人材新闻编辑部 info@jinzainews.com 关于株式会社日本人材新闻社 株式会社日本人材新闻社发行针对大型及上市企业人资主管的专业杂志《日本人材新闻》，并营运对企业人资有益的网络媒体「日本人材新闻 ONLINE」。 所在地：〒102-0093 东京都千代田区平河町1-5-15 VORT平河町6F 代表者：代表取缔役 吉越利成 设立：2006年2月23日 事业内容： 人资主管专用杂志《日本人材新闻》（1989年创刊）的编辑与发行 对企业人资有益的信息媒体「日本人材新闻 ONLINE」的营运、文章内容的提供等 https://jinzainews.net/ 「人才顾问公司与服务 指南100选 招募版」的编辑、发行与营运 https://jinzainews.net/jinzaiguide/ 「人资顾问公司与服务 指南100选 培育与组织发展版」的编辑、发行与营运 https://jinzainews.net/jinjiguide/