株式会社 Human Solution（总部：栃木县宇都宫市，代表董事：葆东雅仁）开发了一项三步骤新方案，结合通过游戏进行的仿真体验与意识改革、PERSOL 集团旗下 Miidas 株式会社所提供的中途采用服务「Miidas」的大数据，以及活用现场经验的伴走支持。 在严重缺工持续的情况下，Human Solution 所支持的栃木县内外中小企业，也面临「优秀中坚员工突然离职」与「人的问题」等重大经营课题。这些问题多半源自招募困难、评价标准不明确、组织内相性不合等「尚未可视化的不满」。未来，Human Solution 将支持企业创建不依赖经营者直觉、以科学根据为基础的「令和时代三方良好」组织。 本方案有三大支柱。第一是「察觉」：人力资本经营游戏。通常收费 15 万日圆、用于学习人力资本经营本质的 2.5 小时商业游戏，将由认证引导员葆东免费实施，作为上市纪念，限 5 家公司。经营团队可通过仿真体验理解「对人的投资如何链接到业绩」，创建组织变革的基础与共同语言。 第二是「可视化」：能力特质诊断与员工敬业度调查。在 Miidas 认证合作伙伴的支持下，通过能力特质诊断与敬业度调查，将组织状态数值化，客观找出看不见的「离职征兆」与「发挥能力的条件」。上市纪念期间，每家公司最多 30 人可免费使用。 第三是「运行」：被称为「做到这种程度吗」的现场伴走支持。针对数据揭示的课题，Human Solution 将创建最适合企业经营计划的人事制度，包括薪酬、评价与培育。服务涵盖薪资调整、奖金评定、行动准则与评价项目制定、陪同与指导回馈面谈等，通过数据活用建议，彻底伴走直到人事制度扎根为企业文化。 代表董事葆东雅仁表示，他看过许多栃木县内外中小企业曾经创建完善的人事制度，但如今已无人运用。人事并非只是制定规则，而是将经营者的想法具体化，让员工能安心发挥能力的机制，也是彼此之间的承诺。Human Solution 目标是实现令和时代的「人事三方良好」：社长与管理职从人的烦恼中解放、员工与家属因动机提升而受益、地方经济因高品质服务而繁荣。 Human Solution 将以 Miidas 认证合作伙伴的可靠数据分析，以及不逃避现场的真诚伴走支持，与栃木企业一同创造未来。 免费体验限 5 家公司，对象为总部或事业所位于栃木县内、员工人数约 30 至 100 人的企业。必要条件是经营者、董事或人事负责人能参加人力资本经营游戏。特典内容包括人力资本经营游戏（2.5 小时，通常 15 万日圆）与最多 30 人的能力特质诊断免费提供。申请方式为至官方网站洽询表单勾选「希望免费体验人力资本经营游戏」并送出必要信息。 公司概要：株式会社 Human Solution，所在地为栃木县宇都宫市今泉町 3020-1 MUSASHI imaizumi BASE，代表董事为葆东雅仁，事业内容包括面向中小企业的人事顾问服务、招募、人事制度、人才培育、评价制度、组织开发，以及活用 AI 的业务支持。官方网站：https://human-sol.com/