哈比利＆Link HimawaRe 推出企业福利方案，通过在线疗育支持育儿与工作的兼顾

Key facts

• 哈比利＆Link HimawaRe 推出企业福利方案，通过在线疗育支持育儿与工作的兼顾
• 哈比利＆Link HimawaRe 的疗育主角不是孩子，而是「亲子」。以个人事业主身分活动的佐佐木纱苗（哈比利＆Link HimawaRe，福岛县郡山市）自今年 3 月起，为具有发展特性的孩子及其家庭提供在线疗育服务。本服务结合理学疗法士的专业知识，以及身为自闭症孩子家长的亲身经验而设计，特色是针对每个家庭不同的课题，持续在在线提供运动、沟通、日常生活动作等发展支持。 本服务自 2026 年 4 月 15 日起，正式启动可作为企业福利导入的「法人方案」。这是回应 3 月服务开始后的反响，进一步强化与企业合作，创建支持职场父母的新机制。代表本人曾走访福岛县内所有自治体，持续听取第一线声音，并结合自身养育自闭症孩子的当事者视角，目标是通过企业力量解决职场父母面临的「疗育障碍」。 背景：3 月服务开始后，看见职场父母的迫切课题 自 3 月开始提供服务以来，已收到来自福岛县内外家长的咨询。其中浮现出的问题，不只是地方疗育机会的区域落差，还包括因为必须前往专业机构或陪同孩子接受支持，导致难以兼顾工作，甚至无法持续就业的严重课题。 这是一个结构性问题：既要确保孩子获得发展支持的机会，又要维持家长就
• Date: Tue May 12 2026 19:10:02 GMT+0900 (Japan Standard Time)

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哈比利＆Link HimawaRe 的疗育主角不是孩子，而是「亲子」。以个人事业主身分活动的佐佐木纱苗（哈比利＆Link HimawaRe，福岛县郡山市）自今年 3 月起，为具有发展特性的孩子及其家庭提供在线疗育服务。本服务结合理学疗法士的专业知识，以及身为自闭症孩子家长的亲身经验而设计，特色是针对每个家庭不同的课题，持续在在线提供运动、沟通、日常生活动作等发展支持。 本服务自 2026 年 4 月 15 日起，正式启动可作为企业福利导入的「法人方案」。这是回应 3 月服务开始后的反响，进一步强化与企业合作，创建支持职场父母的新机制。代表本人曾走访福岛县内所有自治体，持续听取第一线声音，并结合自身养育自闭症孩子的当事者视角，目标是通过企业力量解决职场父母面临的「疗育障碍」。 背景：3 月服务开始后，看见职场父母的迫切课题 自 3 月开始提供服务以来，已收到来自福岛县内外家长的咨询。其中浮现出的问题，不只是地方疗育机会的区域落差，还包括因为必须前往专业机构或陪同孩子接受支持，导致难以兼顾工作，甚至无法持续就业的严重课题。 这是一个结构性问题：既要确保孩子获得发展支持的机会，又要维持家长就

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哈比利＆Link HimawaRe 推出企业福利方案，通过在线疗育支持育儿与工作的兼顾 (Tue May 12 2026 19:10:02 GMT+0900 (Japan Standard Time)), PR TIMES

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Tue May 12 2026 19:10:02 GMT+0900 (Japan Standard Time)