推动AI解决方案业务的Headwaters株式会社（总部：东京都新宿区，代表取缔役：筿田 庸介，以下简称「Headwaters」），已获经济产业省及日本健康会议评选为「健康经营优良法人2026（大规模法人部门）」。这也是本公司连续两年获得该项认证。 * **2025年：为强化健康经营基础的新措施** 2025年通过实施以下措施，我们奠定了健康经营的基础。 * **扩充心理健康咨询体系** * **制定并实施鼓励排定特休假之日期** * **压力测试系统化** * **导入AMH检查** * **由志工员工发布运动视频** * **举办饮食习惯相关研讨会** * **举办心理照护研讨会** 通过上述措施，我们创建了支持员工增进健康的体制，并提升了员工的健康意识，强化了推动健康经营的基础建设。 * **2026年：通过推动既有措施及添加KPI，迈向更高品质的健康经营** 2026年，为了在深化现有措施的同时寻求进一步的改善，我们导入了全新的KPI。 * **压力测试受测率：100％** * **健康检查受检率：100％** * **离职率：10％以下** * **特休假使用率：60％以上** 通过设置这些KPI，我们能定点掌握各项措施的进度与成果，并将其转化为更具实效性的改善方案。 此外，在推动既有措施之外，我们也将开始针对新的健康课题采取行动。 * **对应混合式办公环境的职场环境改善措施** * **为改善饮食习惯的视频发布** * **为管理阶层举办的心理研讨会** * **为全体员工举办的睡眠研讨会** 通过本次的努力，我们将持续打造一个让员工能充满活力地工作，并将其能力发挥到最大的环境，进而链接到组织的永续成长。 * **未来展望** Headwaters将打造让员工能发挥最大绩效的环境，视为一项重要的经营课题。我们将持续扩充健康增进措施并打造舒适的职场环境，与员工一同以组织的永续成长为目标迈进。