「每月拜访50位用户。」 在大阪市西成区，堀田沙希女士是一位在30多岁时下定决心从瑜伽老师转行为护理师，并创立 Familia 居家护理站的管理者。作为一位单亲妈妈，她在抚养两个孩子的同时，仍坚持「亲自拜访」所有居家护理服务用户和护理经理。 eWeLL 株式会社（eWeLL，证券代码：5038，总部：大阪市中央区）通过居家护理专用电子病历系统「iBow」等，以数字转型（DX）支持居家医疗的生产力和品质提升。该公司于今日公开了堀田女士利用 iBow，自开业第一年起便实现事业持续成长的幕后故事访谈视频。 ▶ 观看视频 ■ 不仅是居家访视。也「拜访」护理经理和相关人士。 居家护理现场不仅要提供护理，还要处理记录、文档和合作业务等「必须做的事情」，永无止境。 即使在如此繁忙的日常中，堀田女士仍秉持「亲自拜访」的信念，一步一脚印地与用户、护理经理和地区相关人士创建信任。 在这段视频中，我们访问了堀田女士关于她重视与用户和多专业人士创建关系的态度、为了保障「护理时间」而进行的业务设计，以及自开业以来持续增长的事业秘诀。 ■ 「防止加给费用漏报」与效率化，比较后选择了 iBow。 Familia 居家护理站比较了十多家系统公司的说明，为了业务效率化和提升医疗费用申报品质而选择了 iBow。 在视频中，她提到输入时间后，夜间、清晨等加给费用会自动反映，并表示：「其他公司的系统需要自己检查，这导致了加给费用漏报。iBow 会自动检查，所以我们没有漏报过。」 堀田女士还说：「我的本职是护理师。我希望将重心放在护理照护上。」她利用「iBow 事务管理代行服务」，从过去花费大量时间研究医疗费用申报的状况中解放出来，现在可以将时间重新分配给访视和外勤工作。 「亲自拜访」、「作为护理师，将时间用于护理。」 请观看视频，感受她诚实的努力赢得了周围人的信任，以及为用户充满正能量的真实心声。 ▼视频链接 ▶ 观看其他居家护理视频 【专访 Toiro Aramaki】「这里是天堂吗？」居家护理人员惊讶于「零加班」的现实。离职率几乎为零，彻底的逻辑化管理下的「工作方式改革」与 iBow 的效率。 ■ 关于 eWeLL eWeLL 以「让人们幸福」为使命，通过数字转型推动居家医疗业务支持，提供提高医疗从业人员工作效率和改善患者生活品质的服务。 他们提供居家护理专用电子病历「iBow」和旨在优化区域医疗资源并简化医院出院支持的配对平台「CareLogood」。这些系统每天被全国47个都道府县超过6万3千名护理师等人员（*1）使用，支持超过92万名居家病患（*2）的照护。 公司名称：eWeLL 株式会社 上市市场：东京证券交易所 Growth (5038) 代表人：代表取缔役社长 中野刚人 (NAKANO NORITO) 总部：大阪市中央区久太郎町4-1-3 13F 设立：2012年6月11日 业务内容：居家医疗领域的业务支持事业（提供「iBow」等 SaaS 型业务支持工具，以及诊疗报酬申请代行服务等） URL：eWeLL 官方网站 https://ewell.co.jp eWeLL 投资者关系信息 https://ewell.co.jp/ir iBow 官方网站 https://ewellibow.jp CareLogood 官方网站 https://carelogood.jp ※本文根据采访时的信息记载。 ※1 截至2025年12月底，在 iBow 上工作的护理师、准护理师、专科护理师、物理治疗师、职能治疗师、语言治疗师、精神保健福祉士、护理助理等职员的总数。 ※2 截至2025年12月底，iBow 上发布的居家护理指示所涵盖的总病患人数。