总部位于福冈、由代表董事花城正也领导的 Early Cross 株式会社，专门提供企业型确定提拨年金 (DC) 制度导入支持及金融教育服务，已与总部位于冲绳县冲绳市、由理事长喜友名勇领导的 Koza Shinkin Bank 创建业务合作。此合作旨在为冲绳县内面临物价上涨、退休金准备及人才留任问题的中小企业经营者提供解决方案。该方案结合了 Koza Shinkin Bank 扎根于地区的金融网络与 Early Cross 通过企业型 DC 进行资产形成的专业知识。冲绳县的有效求人倍率已恢复至 1.16 倍，正社员录用竞争激烈。此外，毕业三年内的离职率显著高于全国平均（高中毕业生高 11.5 个百分点，大学毕业生高 7.3 个百分点）。充实退休金制度等福利措施，可能成为吸引求职者的差异化因素。此次合作分为三个步骤：Koza Shinkin Bank 负责提供企业型 DC 信息（步骤 1），Early Cross 负责制度设计与导入支持（步骤 2），Early Cross 也将为员工提供持续性的金融教育（步骤 3）。