拥有超过3,000次导入实绩的数字学习专业解决方案企业——株式会社Digital Knowledge（总部：东京都台东区，代表取缔役社长：𡌶 弘明），已公开发布白皮书《通过数字学习的效果评估创造佳绩！》。 点此下载 ※送出表单后，我们将把数据下载网址发送至您填写的电子邮件信箱。 概要 「虽然导入了数字学习，但却看不出效果」 「在向公司内部说明投资回报率（ROI）时感到吃力」 本数据正是为了解决企业培训负责人的这些烦恼而编写的白皮书。 内容浅显易懂地解说了如何不让培训沦为「做完就算了」，而是将效果最大化的具体测量手法与思维方式。 【通过本数据您将了解到】 - 培训看不出效果的「4个原因」 - 什么是世界标准的评估模型「Kirkpatrick模型」？ - 为创造佳绩的「教学设计（ID）」 目录 01 前言 02 效果评估的真正目的 03 需要进行效果评估的3个理由 04 沦为「做完就算了」的4个原因 05 世界标准「Kirkpatrick模型」 06 将成果最大化的教育设计（ID） 07 总结 08 本公司产品介绍 点此下载 ※送出表单后，我们将把数据下载网址发送至您填写的电子邮件信箱。 关于Digital Knowledge 在共享对教育的梦想与热情的同时，我们致力于成为「学习的桥梁」，创造优质的学习环境。 我们的使命是将教育机构与培训部门拥有的「知识（Knowledge）」，更有效率且有效地流通，传递给学习者。进而为实现更美好的知识社会做出贡献。我们认为，这正是身为日本首家数字学习专业解决方案供应商的责任。 Digital Knowledge将与教育机构及企业培训部门站在同一视角，通过活用IT技术实现更美好的教育。 【公司简介】 株式会社Digital Knowledge 东京证券交易所 TOKYO PRO Market（证券代码：507A） 代表人： 代表取缔役社长 𡌶 弘明（Haga Hiroaki） 代表取缔役COO 吉田 自由儿（Yoshida Jiyuuji） 所在地：东京都台东区上野5-3-4 e-Learning Lab秋叶原 电话：03-5846-2131（总机）／ 050-3628-9240（导入咨询窗口） ＵＲＬ：https://www.digital-knowledge.co.jp/