为法人提供福祉支持服务，并支持打造让每个人都能安心发挥实力之环境的株式会社Cradle（总公司：东京都涩谷区，代表取缔役社长：尾嵜优美／Sputniko!，以下简称「Cradle」），针对考虑取得健康经营优良法人认证的企业负责人，公开了 「健康经营优良法人 认证取得手册」 。 在健康经营优良法人关注度日益提高的同时，企业现场也常面临不知如何准备认证取得、如何创建推动体制，以及如何整理措施运用等困扰。本数据除了制度概要、取得认证的整体架构、实践要点外，还汇整了常见的失败案例与避险对策，以支持考虑取得或更新认证的企业负责人进行实务作业。 点此下载 本数据制作背景 近年来，推动健康经营已被定位为提升员工绩效及支持组织永续成长的重要经营主题。自2023年起，上市企业等被强制要求揭露人力资本信息，「维持员工健康」已成为重要的揭露项目之一。此外，在劳动人口减少的背景下，企业面临招募竞争激化及需采取防止离职之对策，健康经营在企业人才策略、组织创建及非财务信息层面的重要性正日益增加。 另一方面，对经营层而言，尽管认知到健康经营是重要措施，但如何将其与事业及组织课题链接，并定位为持续性的行动，往往是实际面临的挑战。对于人事、总务、劳务及福祉推动负责人来说，要从整理必要项目、创建推动体制，到设计措施运作流程进行一贯性的规划，也并非易事。重点在于不应将取得制度认证视为目的，而是要在面对组织课题的同时，将准备、实践与运用一体化地推进。 基于上述企业课题，Cradle不仅止于对健康经营优良法人制度的理解，更公开了整理了从认证取得的准备、实践到运用的「健康经营优良法人 认证取得手册」。本数据是基于Cradle在支持企业福祉支持及健康经营推动方面的专业知识所制作，且「Cradle」已被超过10%的健康经营优良法人2025「White 500」认证企业所导入。 「健康经营优良法人 认证取得手册」概要 本数据除了健康经营优良法人认证制度的概要及取得认证的优点外，还整理了从现状掌握、内部体制创建、措施运行到申请准备等取得认证的实务流程。同时，也汇整了企业容易碰壁的重点，如过度依赖负责人、将活动单次化、数值管理不足等及其避险对策，内容便于考虑取得或更新认证的企业应用于实务中。 ＜主要刊载内容＞ ・健康经营优良法人认证制度概要与取得认证的优点 ・取得认证的整体架构与路线图 ・现状掌握、内部体制创建、措施运行、申请准备的推进方式 ・常见失败案例与避险对策 ＜关于数据下载＞ 「健康经营优良法人 认证取得手册」可通过以下页面免费下载。 下载URL： https://lp.cradle.care/health-management ※本数据并不保证能取得健康经营优良法人认证。 Cradle「健康经营优良法人 认证取得手册」数据示意图 ＜建议阅读对象＞ 考虑取得或更新健康经营优良法人认证之企业经营者、董事、人事、总务、劳务及福祉推动负责人 作为支持健康经营及福祉推动的服务，Cradle不仅支持制度取得的准备，也支持后续的持续运用及组织创建。 福祉支持平台「Cradle」概要 「Cradle」是一项面向法人的服务，通过提升企业内的福祉，支持健康经营及人力资本经营的推动。我们致力于支持打造让每位员工都能安心发挥实力的环境。 结合面向员工的学习视频、研讨会、在线咨询、优惠券、员工数据分析报告，以及与全国130家以上医疗机构合作的健康照护支持等，全面协助企业推动福祉。 ＜数据索取联系方式＞ URL： https://cradle.care/lp02 株式会社Cradle ・公司名称：株式会社Cradle ・所在地 ：东京都涩谷区樱丘町31番14号 SLACK SHIBUYA 901 ・业务内容：营运支持健康经营、人力资本经营、多元共融推动的法人福祉支持平台「Cradle」 ・代表者 ：尾嵜优美／Sputniko! ・设立日期：2019年12月16日 ・企业URL： https://cradle.care/ Cradle秉持「培育每个人都能闪耀的未来。」之愿景，通过增加员工的选择，目标实现一个让每个人都能闪耀的社会。 作为Japan's No.1 employee benefits provider for empowering well-being and fueling diverse talent growth，我们提供包含面向员工的学习视频、研讨会、在线咨询、优惠券、员工数据分析报告，以及与全国130家以上医疗机构合作的健康照护支持等全方位解决方案。 「Cradle」已被超过10%的健康经营优良法人2025「White 500」认证企业所导入。