同时推进企业集成与招募：J. Front Prime Space 如何借由外部人才扩展人力资源机能
尚無 AI 分析資料。
常見問題
- Q: 株式会社J.フロントプライムスペースが外部人事の専门性を活用した目的は何ですか？
- A: 建设×ビルマネジメント事业の统合に伴い、采用役割の拡大や高难度な采用课题に対し、短期的なリソース补完だけでなく、中长期的な机能する采用体制・组织基盘づくりを目指したためです。
- Q: 株式会社コーナーの支持内容はどのようなものですか？
- A: 「CORNER」サービスを活用し、采用戦略设计、プロジェクト推进、オペレーション整备に加え、人事制度改定に向けた运用准备など、外部人事の専门性を提供し伴走支持を行いました。
- Q: このプロジェクトで得られた具体的な成果は何ですか？
- A: 年间采用目标25名に対し、30名超の采用を実现しました。また、采用だけでなく人事制度改定や労务领域にも外部人材活用を広げ、柔软な人事体制构筑に寄与しました。
- Q: 株式会社J.フロントプライムスペースの旧社名は何ですか？
- A: 旧社名はパルコスペースシステムズです。
- Q: 株式会社コーナーの创业理念は何ですか？
- A: 「人事を変え、组织を変え、世界を変える」のパーパスのもと、企业の个别多様な组织课题を解决する実働型の人事支持サービスを提供しています。