中央社记者江明晏台北22日电：散装航运业者慧洋-KY今天举行股东会，董事长蓝俊升表示，今年祭出每月补助新台币1万元育儿津贴，从0岁领到小学毕业，强调「公司替你养小孩都没问题」，希望抛砖引玉，让更多企业跟进。 蓝俊升也直言，目前股价「有点委屈」，慧洋-KY是一家稳健获利的好公司，考量美国资本市场对散装航运业给予较高本益比，正研究评估赴美申请上市，希望吸引更多熟悉海运产业的国际投资人参与。 因应少子女化，政府推出「台湾人口对策新战略」，策略之一是提供0岁到18岁每月5000元的成长津贴。散装航运业者慧洋-KY今天举行股东会，蓝俊升在会中提到公司育儿福利政策，呼应近期社会关注话题。 蓝俊升表示，慧洋今年祭出每个月补助1万元的育儿津贴，而且从0岁领到小学毕业，他笑称「生一个领1万，如果能生3个，老公会对你很客气」，强调「公司替你养小孩都没问题」。 他说，慧洋是有社会责任的公司，希望让员工享受到福利，福利好的话，员工流动率低，也节省公司经营成本，希望员工能多生小孩，而且公司可以负担，盼抛砖引玉，让更多企业跟进。 蓝俊升今年在2月公司尾牙活动中，就曾宣布多项员工福利政策，包括新生儿出生起至12岁，对员工每名子女每月补助1万元，盼通过长期且实质的支持，减轻员工家庭负担；另一方面，考量员工有接送子女上下课需求，将扩大原有弹性工时制度，让员工可于下午5时下班。 蓝俊升进一步表示，员工是企业最重要的资产，投资员工家庭即是投资企业未来。 慧洋今天股东会也承认通过配发现金股利3.5元，配发率约66%。 慧洋说明，2025年共处分10艘老旧船舶，同步挹注营运现金流并偿还负债，强化财务体质，截至2025年底，负债比已降至40.7%。针对2026年船舶布局，预计处分5至10艘旧船，预计将交付8艘轻便型（Handysize）环保节能新船，截至目前为止已交付3艘。 展望后市，慧洋表示，2026年初以来受美伊战事影响，燃油成本及保费高涨、荷莫兹海峡封锁使船舶周转率下降，第2季进入南美传统谷物旺季，澳洲、印尼煤炭出货需求强劲，散装运价目前仍维持高档。