经营医疗从业人员配对、医疗器材批发、经营支持等医疗机构整体支持业务的Central Medience股份有限公司（总公司：东京都港区，代表董事：中川隆太郎，以下简称「本公司」），为强化集团体制，特此公告将于本日2026年5月1日吸收合并子公司Central Medience Communications股份有限公司，并将总部迁址。 ■ 合并及搬迁背景 本公司以「医疗不中断」为经营理念，作为医疗集成者®，经营医疗所需的一切后勤业务。为进一步强化集团内的制作与信息传播功能，我们吸收合并了子公司Central Medience Communications股份有限公司。我们旨在将该公司迄今累积的内容制作专业知识，以及以网络媒体「からだにいいこと」为首的强大信息传播能力集成至本公司，以提供更多元化的医疗保健解决方案。 同时，为配合本次合并强化组织体制并提升业务效率，我们将总部从虎之门迁至品川。从作为商业枢纽的品川地区，我们将进一步深化与合作伙伴的协作，创建能够提供更迅速、更高品质支持的体制。 ■ 新办公室概念为『Synergy & Vitality Hub』 通过据点集中「最大化协同效应」 过去分散于都内五个据点（虎之门、虎之门仓库、练马、本乡、三田）的功能将集成至一处。通过消除实体距离，我们旨在创造跨部门的即时沟通，并意识到促使对话发生的机制。此外，个体专业知识将融合，演变为一个产生新想法的「共创空间」。 支持多元工作方式的「活动式工作（ABW）」 摆脱划一的办公空间，我们整备了员工可以根据任务选择最佳地点的环境。 • 专注与放松并存：设有可眺望运河的开放式咖啡区，以及可专心工作的电话亭。 • 快速决策：设有无需预约即可立即聚集的家庭餐厅式包厢，确保讨论的新鲜度。 • 导入自由座位：不设固定座位，每天都能与不同成员接触，活化内部网络。 注重健康经营与环保的「健康动线」 为维持员工身心健康，我们设计了利用800平方公尺空间的办公室布局。 • 促进自然运动：策略性地配置多功能事务机等共享设备，刻意创造「步行」机会，促进办公室内的适度步行运动，增进健康。 • 持久性：通过集中管理设备和材料，减少浪费并实现高效资源运用。 通过DX实现智能「安全与弹性」 完全排除实体钥匙，全面导入使用卡片或智能型手机应用程序的电子钥匙系统。 • 高度安全性：通过严格管理进出记录，确保作为医疗器材制造商的信赖性。 • 无缝考勤管理：将进出数据与考勤连动，灵活应对多元工作模式。 • 降低营运成本：消除遗失风险，大幅减少员工离职时的钥匙更换和管理工时。 链接医疗未来的「信息传播据点」 作为新办公室的亮点，将设置专用研讨室。 • 与医疗从业人员合作：作为Metran，我们将分享最新的医疗知识，提供共同学习的场所。 • 贡献区域医疗：通过举办患者研讨会等活动，支持医院营运并提升区域医疗的认知度。 • 与利害关系人接触点：我们将成为链接「制造商、医疗现场、患者」三方的枢纽，创造社会价值。 ■ 组织重组及搬迁概要 合并日及搬迁日：2026年5月1日（星期五） 合并方式：Central Medience股份有限公司为存续公司，Central Medience Communications股份有限公司为消灭公司的吸收合并。 新总公司地址：〒108-0075 东京都港区港南2-12-32 SOUTH PORT品川 8楼（最近车站：品川站） 代表电话：03-5544-9120（不变） 借此机会，全体员工将竭尽所能，不负各位的期待。今后也请各位继续给予不变的支持与惠顾。 公司名称：Central Medience股份有限公司 代表董事：中川隆太郎 网址：Central Medience