点此报名 ▶https://share-na2.hsforms.com/1AFTHv9ffQxaumU0GC8oFdg3ska1 研讨会内容 「说明会广受好评，为何学生却不进入选拔？」 原因在于给予学生「考虑的空间」。 Z世代学生，重视「时间效益」并害怕「失败」，一旦遇到繁琐的进程或可以延后处理的空档，便会立即脱离。 仅凭具吸引力的演示文稿就能招聘的时代已经结束。 现在需要的不是精进内容，而是「说明会结束后的流程设计」。 本次存盘发布将根据Z世代的心理，解说能当场完成的「行为设计」。 如何排除「考虑」，顺畅引导学生进入申请流程。 请务必带走以LINE运用为内核，实现零机会损失的「致胜招聘管道」建构诀窍。 如果您希望将贵公司的说明会从「单纯的信息分享场所」转变为「让学生成为粉丝的场所」，请务必参加。 推荐给以下人士： ・说明会气氛良好，但不知为何未能转化为选拔申请。 ・每年重复使用相同的投视频，导致转化率逐年下降。 ・感觉只说明公司概况和制度，让学生感到无聊。 ・未能传达出「网络上可查信息」以外的公司魅力。 ・正在为如何应对学生重视「时间效益」的趋势而烦恼。 参加研讨会的收获： ・掌握让学生「不考虑」的行为设计。 ・利用LINE创建「零机会损失」管道的诀窍。 ・不依赖演示文稿能力，改善选拔转化率的方法。 讲者信息 Arrowlink Inc. HR事业部 部长 蘓 伸太郎 2016年加入手机销售代理商Telex Kansai后，负责应届毕业生招聘，将录取拒绝率从70%改善至10%。 在集团公司Arrowlink成立事业部，运用「情感招聘」和「招聘行销」实施应届毕业生招聘策略并负责员工培训。 擅长支持不受欢迎行业和中小企业的招聘，目前以SNS行销为中心展开业务支持，也负责数字行销策略的制定和运行支持。 研讨会概要 标题：「不说明」的公司说明会，为何能成功招聘？～实现零机会损失的公司说明会行为设计～ 举办日期：A日程：2026年5月15日(五) 14:00-15:00 B日程：2026年5月20日(三) 14:00-15:00 C日程：2026年5月26日(二) 14:00-15:00 举办形式：存盘发布 参加费用：免费 名额：50名 讲者：蘓 伸太郎 点此报名 ▶https://share-na2.hsforms.com/1AFTHv9ffQxaumU0GC8oFdg3ska1 ■公司简介 公司名称：Arrowlink Inc. 成立：2014年1月6日 资本额：30,000,000日圆 代表董事：伊藤俊辉 地址：〒651-0096 兵库县神户市中央区云井通4-2-2 网址：https://arrowlink.co.jp/ 业务内容：招聘咨询业 招聘管理工具「Liny HR」开发营运 LINE API 企划・建构・运用支持 LINE行销工具「Liny」运用支持 RPA运用咨询 AI系统运用咨询 职业介绍事业（许可证号28-ユ-300729） 认证・资格等：取得隐私标章认证 ISO/IEC 27001（信息安全） 经济产业省 DX认证制度 认证事业者 LINE Green Badge 认证资格取得者45名 一般财团法人日本次世代企业普及机构 白色企业认证 金级 付费职业介绍事业（许可证号28-ユ-300729） 健康经营优良法人2025（中小规模法人部门） ■提供服务 ・链接招聘经理「Saimane」 https://www.arrowlink.co.jp/saimane ・招聘行销工具「Liny HR」 https://line-next.com/ ・行政数字化服务「可携式政府办公室」 https://liny-gr.com/ ・求职支持服务「AI就活サポたくん」 https://ai-sapota.jp/