蓝泽证券株式会社（总公司所在地：东京都港区，代表取缔役社长：蓝泽 卓弥，以下简称「本公司」）于 2025 年 4 月向所有利害关系人公布了作为决心与承诺的「蓝泽宣言」。其中，针对员工宣言：「尊重每一位员工，通过支持其成长与挑战，目标成为一家能让员工怀抱成就感、充满活力工作的公司」。 近期，在物价上涨与社会环境持续变化的背景下，每一位员工的生活环境也受到了巨大影响。我们认为，唯有具备能让员工安心工作的职场环境，才有可能实现持续性的企业价值提升（持续性的获利能力与资本效率提升）。 基于上述观点，自 2026 年 4 月 1 日起，将针对全体员工*实施薪资调整，管理职每月调升 5,000 日圆，非管理职每月调升 12,000 日圆。本次薪资调整（含定期调薪）的整体平均调升幅度为 5.3%。此外，近 3 年累计调升幅度为 18.1%。 同时，为强化有助于中长期企业价值提升的人才基础，2026 年 4 月入职之员工起薪将较前一年调升 12,000 日圆。 本公司今后亦将持续以兼顾工作价值与工作便利性为目标，通过支持员工的自主成长，追求中长期且持续性的发展。 *包含正职员工、嘱托员工、契约员工。 《参考数据》 ①薪资水准之调升 ※调薪率包含定期调薪 ②初任薪资之调升 公司概要 商号等：蓝泽证券株式会社 金融商品交易业者 关东财务局长（金商）第 3283 号 总公司所在地：东京都港区东新桥一丁目 9 番 1 号 东京汐留大厦 代表者姓名：代表取缔役社长 蓝泽 卓弥 事业内容：金融商品交易业 资本金：30 亿日圆 设立：2021 年 4 月 1 日（前身之旧蓝泽证券创业于 1918 年（大正 7 年）7 月 7 日） 加入协会：日本证券业协会、一般社团法人 资产运用业协会、一般社团法人 第二种金融商品交易业协会 本公司所签约之特定第一种金融商品交易业务相关指定纷争解决机构： 特定非营利活动法人 证券・金融商品调解咨询中心（简称：FINMAC） URL： https://www.aizawa.co.jp 以上