Bio c' Bon Japan株式会社（所在地：东京都中央区，代表取缔役社长：八木盛之，以下简称「Bio c' Bon」）将于2026年5月起，针对包含正职员工、兼职员工在内的所有员工，启动为期一年的内部教育计划。 本计划将与德国法人「有机商业研究所（IOB）」及人生教练羽田野嘉雄先生合作，实施与日常业务结合的长期人才培育计划。通过每位员工的成长，目标是让有机产品成为更贴近生活的选择。 ■ 计划宗旨 Bio c' Bon 以「有机融入日常生活」为使命，致力于通过食物，打造贴近人们生活的商店。在此过程中，我们认为有机的价值不仅体现在商品本身，更仰赖于创造者、传递者和接受者之间所编织的关系。 每位与顾客接触的员工，其言行举止的累积，塑造了商店的氛围和服务品质，进而创建对企业的信任，乃至于对有机市场的信任。 自2016年创立至今，今年适逢十周年，本公司将进一步强化扩大和发展日本有机市场的措施。作为其中一环的内部教育计划，旨在通过个人成长和挑战，产生新的启发和变化，并回馈于为顾客提供价值和提升顾客体验。 ■ 培训计划概要 ① 全体员工365天电子邮件课程 即使工作和私人生活繁忙，也能轻松参与，通过每天10分钟的课程，学习有机产品的基础知识。 ② 全体正职员工培训 通过与同事深入对话，探讨工作和人生观，将个人价值观和工作意义具体化，并共同创建团队信条的工作坊。经过一年的输入和输出，最终日将举行发表会和表扬活动。 ・2026年5月1日（周五）起，365天电子邮件课程开始 ・2026年5月27日（周三），讲师与全体正职员工共同举办年度计划启动会（预计在东京都内举行） ・2026年6月起，每月举办2-3次培训，主要以在线课程为主 ・每年举办两次有机认证考试 ・2027年5月，举行一年期计划发表会和认证合格者表扬活动 ■ 来自代表的消息 Bio c' Bon Japan株式会社 代表取缔役社长 八木盛之 本公司汇聚了热爱有机产品、相信有机潜力的人们，并仰赖每位个人的力量支持。近年来，我们除了强化商品和销售，也主要推动了费用和组织结构的改革。然而，我们也反省到，未能为每位与本公司有缘并活跃的员工提供足够的教育机会。 日本有机市场的扩大和本公司成长的加速，仍然面临巨大的挑战和障碍。为了克服这些，我深感有必要为每位员工创造成长机会，并有幸遇到有机专家Lemke Natsuko女士。 她所倡导的「有机成为常态」的社会愿景，以及「通过德国发源的有机教育培养个体，改变整个社会」的理念，与我希望通过一群实现自我成长、自我实现并持续挑战的强大个体，来具体化我们「有机融入日常生活」的使命的想法产生共鸣，因此诞生了这次的教育计划。 巧合的是，本公司将于2026年12月迎来创立十周年。通过这项举措，我们将努力为日本更多的生活者和顾客，提供比以往任何时候都更丰富的「有机生活」每一天。 ■ 未来展望 本计划将以2026年5月的集体培训为起点，在一年内分阶段实施。 Bio c' Bon 将继续秉持「有机融入日常生活」的理念，不仅通过产品和服务，更通过人才培育和组织建设，致力于日本有机市场的扩大和发展，以及永续社会的实现。 ■ 培训讲师介绍 Lemke Natsuko 女士／有机专家・德国法人有机商业研究所（IOB）代表 庆应义塾大学经济学部毕业。曾作为青年海外协力队和JICA专家参与开发中国家支持，之后在德国大学院和研究所从事有机研究。经营日本最大的有机学校IOB，拥有超过1,600名学员。基于科学证据，传播有机所拥有的「改变社会的力量」。日本品牌