人力资源服务全球领导者 Adecco Group 的日本法人，综合人事・人才服务公司 Adecco 株式会社（总公司：东京都千代田区，代表董事兼社长：平野 健二）的劳动力解决方案品牌 Adecco（以下简称「Adecco」），本次受东京都政府委托，开始营运「令和8年度 企业高龄者就业促进事业・东京职涯试行65」（以下简称「东京职涯试行65」）。Adecco 通过营运「东京职涯试行65」，旨在支持有高昂工作意愿的高龄人才就业，同时促进企业对高龄者雇用的理解和接受，进而扩大高龄人才的就业和雇用机会。 东京都政府「东京职涯试行65」官方网站 求职者专用：https://career-trial65.jp/ 企业专用：https://career-trial65.jp/recruite 目前，东京都政府为应对超高龄社会，正积极扩充高龄人才得以有意义工作之环境，并努力创造一个让所有工作者终生都能活跃的社会。「东京职涯试行65」计划中，参与事业的65岁以上高龄人才以派遣员工身份工作，求职者方面可获得就业机会及在就业行业工作之技能，企业方面则可获得运用高龄人才的专业知识。 Adecco 通过营运「东京职涯试行65」，支持65岁以上有高昂工作意愿的高龄人才，在事务职、营业职、IT・技术职等期望的业务领域就业，并习得技能和经验。此外，通过提供旨在提升派遣就业期间表现的培训，支持高龄人才在试用期后能转为派遣就业企业的直接聘用。对于企业，Adecco 不仅通过研讨会宣导雇用高龄人才对于解决人手不足及招聘课题的有效性，还通过提供高龄人才留任的追踪服务，以及高龄者雇用相关咨询，促进雇用机会的扩大。 Adecco 迄今已营运多项地方政府和团体的委托事业，累积了丰富实绩。未来，我们将最大限度地发挥长年累积的高龄人才培育和就业支持专业知识，扩大高龄人才的就业机会，并为企业成长做出贡献。 关于 Adecco Adecco 是在全球60多个国家和地区开展业务的人力资源服务全球领导者 Adecco Group 的业务品牌，提供人才派遣、委外服务、人才介绍、人力资源解决方案等劳动力解决方案。在日本，以「成就自我，共创荣耀未来」为愿景，致力于各项服务的创新，支持所有工作者的职涯发展，并协助企业优化多样业务及提升业绩。 欲了解更多关于 Adecco 的信息，请造访官方网站：https://www.adecco.com/ja-jp 【东京都政府「令和8年度 企业高龄者就业促进事业・东京职涯试行65」咨询窗口】 东京都政府「东京职涯试行65」事务局 电话：0120-536-034 电子邮件：ADE.JP.ct65-company@jp.adecco.com