137名学生调查：面对新卒招募缩减报导的困惑与实际行动间的落差
尚無 AI 分析資料。
常見問題
- Q: 学生の新卒采用减少报道に対する认知度と危机感はどの程度ですか？
- A: 大学2,3年生の94%が报道を认知しており、就活への影响度スコアは5段阶中平均4.30と、非常に高い危机感を持っています。
- Q: 学生が焦って取り组んでいる准备内容にはどのような问题がありますか？
- A: 业界研究や资格取得など従来型の准备に终始しており、企业が求める「AIには代替できないヒューマンスキル（チーム议论やアウトプット等）」の向上に意识が向いていないというギャップがあります。
- Q: キャリアレジリエンスとは何ですか？
- A: 不确実な时代において、状况に合わせて自らをアップデートし、キャリアを维持・発展させる能力のことです。
- Q: Strobolightsのワークショップにはどのような効果がありましたか？
- A: 都内私立大学での実施结果、参加者の83%で自己认知スコアが向上し、特に「将来やりたいことが见つけられる」などの项目で大きな伸びが见られました。
- Q: 大学向けに提供されている支持サービスは何ですか？
- A: 学生のヒューマンスキルとキャリアレジリエンスを成长させるための「ビジネス体験型ワークショップ」を、学内向けに无偿提供しています。