MAIA株式会社（总公司：东京都港区；代表董事：月田有香；以下简称「MAIA」）作为主要干事，致力于培养女性数字人才并支持全国企业和地方政府的数字化，以创造女性能够自主工作环境。由MAIA、一般社团法人Grameen Japan（所在地：东京都中央区；理事长：百野公裕；以下简称「Grameen Japan」）和SAP Japan株式会社（总公司：东京都千代田区；代表董事社长：铃木洋史；以下简称「SAP Japan」）三家公司组成的「数字女子活跃推进联盟」，根据与鸟取县等四个官民团体签订的「关于永续发展远程工作者培训等协议」，决定实施并开始招募「鸟取数字女子计划」第四期，该计划将针对鸟取县内的女性进行数字教育并提供一贯的就业支持。 关于鸟取数字女子计划 「数字女子活跃推进联盟」结合了MAIA、Grameen Japan和SAP Japan各自的知识和服务，一贯地进行数字技术女性人才的招募、培养、教育和就业支持。 2023年9月，与鸟取县等四个官民团体签订了「关于永续发展远程工作者培训等协议」。通过此协议，合作团体和鸟取县旨在相互合作，培养能够利用数字技术的区域人才，包括远程工作者培训和就业支持等，以促进区域人才的自立和活跃，并活化县内产业。 根据本协议，本次实施的「鸟取数字女子计划」第四期，将以居住在鸟取县、目标是就业（包括兼职和副业）而非仅仅技能学习的女性为对象，通过MAIA提供的e-Learning，提供学习SAP这一高需求IT相关技能的机会。此外，还将提供IT以外的广泛课程，包括工作上重要的心态和商业技能培训，以及重新审视自身价值观的金钱培训等。结业后，目标是通过就业案件介绍，让学员从事更灵活、高薪的工作。 鸟取数字女子计划第四期招募要点 (1) 招募期间：2026年4月27日（周一）～2026年6月28日（周日） (2) 学习课程： ① 商业技能课程…约35小时 ・现场集合培训 ・商业基础 ・自我提升（心态） ・IT基础 ・远程工作基础 ② 数字技能课程…约144小时 ・Microsoft Office…约9小时 ・AI…约45小时 ・业务知识＋销售管理（SAP基础课程）…约90小时 (3) 招募名额：25名 (4) 申请条件： ・居住在鸟取县的成年女性（18岁以上） ・有使用Excel等试算表软件经验者 ※将通过选拔决定学员。 (5) 培训期间：2026年8月3日（周一）～2026年11月30日（周一）（约4个月） (6) 培训费用：30,000日元（含税） 本次招募将在以下日期举办针对有意愿学员的说明会。 ◆ 「鸟取数字女子计划」第四期有意愿学员混合式说明会 ・日期和时间： ① 2026年5月20日（周三）10:00 - 12:00 鸟取市会场及在线 ② 2026年5月29日（周五）10:00 - 12:00 米子市会场及在线 报名请通过下方鸟取县远程工作者联盟（通称：Torimo）网站内的「鸟取数字女子计划」特设页面 ▶ https://to-rimo.com/sap ※参加说明会或观看录像是申请的必要条件。 关于数字女子活跃推进联盟 数字女子活跃推进联盟概要 【名称】数字女子活跃推进联盟 【成立】2022年5月15日 【代表】月田有香（MAIA株式会社 代表董事） 【目的】促进女性精神和经济独立，并为区域和日本经济的活化做出贡献。 【事业】 (1) 支持女性自立的精神和经济援助 (2) 女性数字技能再培训教育 (3) 促进女性多元工作方式和就业支持 (4) 与全国推动女性活跃的企业和地方政府合作，开展启发活动 (5) 通过提高女性收入来活化日本经济并提出政策建议 组成公司和角色 MAIA株式会社：提供数字技能再培训教育和就业促进计划。 一般社团法人Grameen Japan：提供精神独立支持和无担保小额贷款支持。 SAP Japan株式会社：数字人才。