运动会屋株式会社（总公司：东京都涩谷区）将于2026年5月19日（周二）12:00起，首次举办免费网络研讨会「内部活动不失败的5个要点」。 近年来，为活化内部沟通和提升员工参与度，实施运动会、联谊会、启动活动等企业日益增多。然而，许多负责人也面临以下课题： - 尽管实施了活动，却未能获得预期的成效 - 参与者之间的满意度存在差异 - 活动仅止于「热闹」，未能实际感受到对成果的贡献 - 难以整理下次活动的改进点 运动会屋株式会社自2007年创业以来，已参与超过2,400家企业的内部活动，并累积了经验，发现「参与者满意度高的活动」与「难以链接预期成果的活动」之间存在一些共通点。 本次网络研讨会将根据在众多现场累积的知识，介绍以下要点，并结合实际现场常见的案例进行说明： - 为何内部活动未能带来「预期成果」 - 影响满意度的设计差异是什么 - 让参与者说「办得真好」的活动需要什么 本次是首次举办关于此主题的网络研讨会。 诚挚邀请以下负责人参加： - 「下次活动不想再失败」 - 「想从现在开始规划内部活动」 - 「想将活动链接到提升员工满意度和内部沟通」 ■ 网络研讨会概要 标题：内部活动不失败的5个要点 日期：2026年5月19日（周二）12:00〜13:00 形式：在线举办 参加费：免费 名额：50名（先到先得） ▼ 报名请点此 https://forms.gle/BSbQ3maQHpvpAFA77 ※ 活动日期前，将会把参加网址寄送至您注册的电子邮件信箱。 ■ 主要内容 - 现场频繁出现的「5种失败模式」 - 影响参与者满意度的设计要点 - 如何设计减少「只是旁观」的活动 - 活动后的检讨与内部共享的推进方式 - 衡量成效以利下次举办的思考方式 ■ 参加者特典 凡回答网络研讨会后问卷者，将获赠「内部活动成功检查表（20项目）」。 此实用内容可用于规划时防止遗漏，以及活动后的检讨。 ■ 推荐给以下人士： - 负责内部活动规划与运行的人员 - 对员工满意度或参与率感到困扰的人 - 希望下次活动能办得更好的人 - 正在考虑内部沟通策略的人 【关于运动会屋株式会社】 公司名称：运动会屋株式会社 代表者：代表取缔役 CUO（Chief UNDOKAI Officer）米司隆明 所在地：〒150-0034 东京都涩谷区代官山町9-10 SodaCCo 3F 运动会屋服务网站：https://www.udkya.com/ 企业网站：https://www.undokai.co.jp/ 运动会屋株式会社是一家为企业、地方政府、社区、教育机构等规划和运行以「运动会」为内核的体验式活动方案的公司。自创业以来，已在全国累积超过2,500个成功案例。 除了通过内部运动会和团队建设活动支持组织发展外，公司还致力于利用废弃学校经营露营地、提供体验式活动方案，以及通过在海外举办运动会来促进国际交流和支持活动。